共享弟夫漫画完整版免费阅读_男男把腿放到调教台扩张_韩国手伸进胸里揉床戏_少妇饥渴xxhd麻豆xxhhd_亚洲欧美日韩国产综合_穿透明白衬衫喷奶水的av_sm肌肉男调教〈h丿文_runaway在线观看韩国动漫_久久综合给合久久狠狠狠色97

當(dāng)前位置:首頁 > 籃球 > NBA

盤點截止日倒計時!交易市場Top40球員:JB去哪兒&拉塞爾仍在榜

時間:2025-01-26 23:23:46 來源:紐約時報
(原文發(fā)表于1月23日,作者為The Athletic網(wǎng)站的Sam Vecenie,文章內(nèi)容不代表譯者觀點)

距離NBA交易截止日期還有兩周時間,各種交易傳聞逐漸升溫。從此刻到2月6日,可能會發(fā)生許多變動。如果您最近幾周一直在關(guān)注相關(guān)新聞,以下提到的許多名字可能并不陌生。不過,也有一些新名字可能會出乎您的意料。接下來,讓我們盤點一下目前市場上可能被交易的球員。

1、吉米-巴特勒

交易價值:多枚首輪簽

最佳下家:勇士、火箭、灰熊、太陽

巴特勒是如今交易市場上的“大魚”。熱火因巴特勒的行為對球隊不利而對其禁賽七場,球隊與這位明星側(cè)翼之間的關(guān)系出現(xiàn)了裂痕。這種裂痕至少部分源于合同談判,因為熱火尚未向巴特勒提供一份他能夠接受的長期續(xù)約合同。今年夏天,巴特勒擁有球員選項,如果執(zhí)行,他將在2025-26賽季獲得5200萬美元的薪水。在宣布禁賽的聲明中,熱火表示他們將聽取關(guān)于巴特勒的交易報價。

本賽季,巴特勒場均貢獻(xiàn)17.6分5.5籃板4.7助攻。他的效率依然出色,投籃命中率達(dá)到55%,三分命中率為37%。他仍然頻繁站上罰球線,但比賽似乎不像以前那樣輕松了。與30歲出頭時相比,他更頻繁地選擇自己的進(jìn)攻時機(jī),那時他是NBA最佳陣容的常客。盡管如此,他仍然是交易截止日前可能換隊的最佳球員。巴特勒在防守端依然出色,是一名真正的組織者,擁有頂級的競爭力和比賽感覺。他可能最適合作為爭冠球隊的第二選擇,但他依然是聯(lián)盟中最好的球員之一。在因胃病缺席比賽之前的11場比賽中,他場均得到22分7籃板5助攻,投籃命中率高達(dá)60%。在這11場比賽中,熱火取得了8勝3負(fù)的戰(zhàn)績。只要他專注比賽,他依然能夠展現(xiàn)出頂級水準(zhǔn)。

據(jù)聯(lián)盟消息人士在禁賽前向The Athletic透露,巴特勒已經(jīng)為潛在交易中可能前往的任何目的地做好了準(zhǔn)備。然而,隨后的報道表明,他仍在努力掌控自己的去向。太陽顯然是全力追逐巴特勒的球隊,他們剛剛與爵士完成了一筆交易,以獲得選秀資產(chǎn)的靈活性。

 

2、扎克-拉文

交易價值:有吸引力的資產(chǎn)和薪資匹配的合同

最佳下家:魔術(shù)、火箭、掘金、熱火

我認(rèn)為NBA中沒有比拉文更被低估的球員了。在因傷縮短的2023-24賽季后,這位身高1.96米的后衛(wèi)重新成為了一名高效且出色的得分手和組織者。拉文本賽季場均貢獻(xiàn)24分4.8籃板4.5助攻,投籃命中率達(dá)到51.4%,三分命中率為45%,罰球命中率為81.6%,并帶領(lǐng)天賦不足的公牛打進(jìn)了附加賽區(qū)(東部第10)。在過去的13場比賽中,他的表現(xiàn)更加驚人,場均得到28.7分,投籃命中率為53.8%,三分命中率為48.2%,罰球命中率為81.3%??梢哉f,他是本賽季聯(lián)盟中最頂尖的得分后衛(wèi)之一。

拉文既能持球進(jìn)攻,也能無球跑動,但最適合他的角色是無球得分手,因為他的決策能力并不總是最出色的。他在無球狀態(tài)下表現(xiàn)出色,因為他是一名頂級的接球投籃手。然而,在持球時,拉文也是一名真正的三威脅得分手,這在季后賽中尤為重要,因為防守會變得更加嚴(yán)密,比賽也會更加艱難。在防守端,盡管公牛的整體防守糟糕,但拉文今年的持球防守表現(xiàn)相當(dāng)不錯。當(dāng)然,你仍然需要保護(hù)他,并注意他在無球時的防守,因為他有時會漏人。但過去幾年,他已經(jīng)不再是一個嚴(yán)重的防守漏洞了。

然而,盡管拉文本賽季在進(jìn)攻端勢不可擋,但這并不意味著他是這里最有價值的交易資產(chǎn)。拉文的問題在于他的合同,這位兩屆全明星球員本賽季的薪水為4300萬美元,并且還有兩年總計9500萬美元的合同。即使以他目前的表現(xiàn)來看,他的薪水可能仍然偏高,但差距并不大。此外,對于薪水如此高的球員來說,賽季中的薪資匹配可能會非常困難,尤其是當(dāng)公牛可能希望至少得到一些到期合同作為回報時。如果拉文被交易,公牛球迷不應(yīng)該指望能獲得豐厚的回報,盡管他本賽季再次證明了自己仍然擁有極高的競技水平。

 

3、卡梅隆-約翰遜

交易價值:一枚首輪簽和有吸引力的潛力球員

最佳下家:雷霆、獨行俠、湖人、國王、灰熊、騎士

卡梅隆-約翰遜幾乎是交易截止日前的完美候選人,因為他幾乎能適應(yīng)任何球隊,而且在賽季中期融入球隊也不會太困難。他是一名身高2.03米的側(cè)翼球員,正處于職業(yè)生涯的最佳賽季,場均貢獻(xiàn)19.4分4.1籃板2.9助攻。他的投籃命中率高達(dá)49.1%,三分命中率為41.9%,罰球命中率為89.8%。作為聯(lián)盟中最頂尖的射手之一,他在六年職業(yè)生涯中場均出手近6次三分,命中率達(dá)到39.6%。他在底角的三分球極具威脅,同時也能通過各種跑動動作完成投籃,因為他是少數(shù)能夠以幾乎任何腳步動作命中三分的射手之一。要在賽季中期將他融入球隊,你只需要將他放在底角,讓他進(jìn)行位置調(diào)整或跑動一些簡單的戰(zhàn)術(shù),他就能為你的最佳得分手和控球手拉開空間。在防守端,卡梅隆-約翰遜雖然不是改變比賽格局的球員,但他通常能站在正確的位置上,而且他的體型足以讓他在錯位防守中不被頻繁針對。

唯一的問題是籃網(wǎng)是否會決定交易他。因為他是一名如此出色的射手,他是球隊進(jìn)入重建階段的完美培養(yǎng)對象。此外,他的合同也非常合理。卡梅隆-約翰遜本賽季的薪水為2250萬美元,剩余兩年的合同總額為4300萬美元??紤]到未來兩年薪資水平的持續(xù)上漲,以這個價格簽下一名首發(fā)級別的球員是非常劃算的?;@網(wǎng)可以留下他,同時保持未來幾年的薪資靈活性。由于他的適應(yīng)能力極強(而且籃網(wǎng)并不一定要交易他),如果籃網(wǎng)決定交易他,預(yù)計要價會非常高。至少會是一個首輪選秀權(quán)加一名優(yōu)質(zhì)新秀或球員,甚至可能直接要求兩個首輪選秀權(quán)。否則,籃網(wǎng)完全可以留下他。

 

4、布蘭登-英格拉姆

交易價值:一枚首輪簽和薪資匹配的合同

最佳下家:開拓者、奇才、籃網(wǎng)、馬刺、黃蜂、快船

鵜鶘面臨著許多交易截止日前的決策,因為他們的賽季由于隊內(nèi)前六名球員的持續(xù)傷病而陷入困境。然而,最緊迫的決定莫過于英格拉姆的去留問題。本賽季他僅出戰(zhàn)了18場比賽,并且自12月7日以來因腳踝傷勢一直缺席。任何球隊在決定英格拉姆的未來時,首先要評估他的腳踝健康狀況以及這將如何影響他本賽季剩余時間的表現(xiàn),因為英格拉姆的合同將在本賽季結(jié)束后到期,屆時他將成為完全自由球員。

對鵜鶘來說,最好的情況是在英格拉姆成為自由球員之前通過交易獲取價值。如果鵜鶘不打算給他提供想要的續(xù)約合同,那么將他交易到一個愿意使用“鳥權(quán)”在夏天重新簽下他的球隊,對英格拉姆也非常有利。目前的自由球員市場對像英格拉姆這樣的球員并不友好,因為并沒有太多球隊擁有接近3000萬美元的薪資空間。也許籃網(wǎng)或奇才會愿意短期簽下這位27歲的得分手,但這兩支球隊都處于重建階段。因此,這次交易截止日幾乎可以被視為英格拉姆的“預(yù)自由球員期”。

這一切都取決于你對英格拉姆作為球員的評價。他是一名出色的持球手,擅長利用靈活的控球和高出手點的跳投為自己創(chuàng)造得分機(jī)會。他在鵜鶘的六個賽季中表現(xiàn)非常穩(wěn)定,場均得分在20-23分之間,籃板在4.9-6.1個之間,助攻在4.2-5.8次之間。他的投籃命中率為46.5%,三分命中率為36.4%,罰球命中率為83.1%,這些數(shù)據(jù)都與他在鵜鶘的職業(yè)生涯平均水平相差無幾。然而,盡管這些投籃數(shù)據(jù)看起來不錯,但他的投籃分布一直是個問題。他主要在中距離出手,并且在過去四年中,他的真實投籃命中率從未超過聯(lián)盟平均水平。他可能足夠優(yōu)秀,成為一支分區(qū)前四球隊的第三進(jìn)攻選擇,但可能不足以成為第二進(jìn)攻核心,盡管他可能希望得到相應(yīng)的薪水??紤]到他的合同即將到期,這樣的球員在交易市場上能換來什么?

英格拉姆的情況可能是聯(lián)盟中除巴特勒之外最復(fù)雜的。如果沒有球隊提供真正的價值,鵜鶘理論上可以等到夏天,利用他的“鳥權(quán)”探索先簽后換的可能性。盡管球隊希望交易他,但除非有合適的報價,否則這似乎并不是板上釘釘?shù)氖虑椤?/span>

 

5、CJ-麥科勒姆

交易價值:薪資匹配的到期合同

最佳下家:活塞、奇才、湖人、魔術(shù)

麥科勒姆本賽季延續(xù)了他一貫的高效表現(xiàn),場均貢獻(xiàn)22.4分3.7籃板3.8助攻,投籃命中率為45%,三分命中率為37%。然而,他最近狀態(tài)火熱。在過去13場比賽中,麥科勒姆場均得到25.5分,投籃命中率為48.4%,三分命中率為43%。盡管已經(jīng)33歲,他仍然是一名高效的得分手和出色的進(jìn)攻球員。在防守端,由于體型和腳步速度的限制,他仍然存在一些不足。他通常會在防守端付出努力,但能做的也有限。不過,麥科勒姆在中距離極具威脅,并且他利用節(jié)奏變化的運球技巧讓其他控球手難以捉摸。他仍然是一名出色的急停跳投手,一旦找到節(jié)奏,他的投籃幾乎無解。

為什么鵜鶘會考慮交易他?有三個原因。首先,由于本賽季災(zāi)難性的傷病,球隊在西部排名接近墊底。第二個原因是薪資問題。鵜鶘目前超出了奢侈稅線,他們顯然需要努力降低薪資總額。此外,球隊下賽季的薪資將進(jìn)一步增加,因為墨菲的續(xù)約合同將開始生效。球隊已經(jīng)為九名球員支付了1.57億美元的薪水,而這還不包括如果在交易截止日后仍然留下英格拉姆占用的薪資空間??紤]到工資帽預(yù)計約為1.54億美元,鵜鶘尋求增加一些薪資靈活性是非常合理的。麥科勒姆的合同還剩一年,下賽季薪水為3060萬美元,這個薪水略高于他目前的價值,但并不算離譜。第三個原因是他和錫安可能會讓鵜鶘在本已無望的賽季中過于接近季后賽席位,鵜鶘在過去的六場比賽中贏下了五場。

鵜鶘可以通過交易幾名輪換末段的球員輕松避免奢侈稅,并將這些問題推遲到夏天解決。但考慮到他們的現(xiàn)狀,預(yù)計管理層會考慮所有可能的選項。

 

6、克里斯-米德爾頓

交易價值:涉及較大規(guī)模交易的薪資匹配的合同

最佳下家:熱火、奇才、活塞、猛龍

米德爾頓已經(jīng)為雄鹿效力了十多年,幫助球隊在2021年奪得總冠軍,并三次入選全明星。就在上賽季,他在雄鹿對陣步行者的季后賽系列賽中場均得到25分9籃板5助攻。然而,過去的米德爾頓并不是本賽季的米德爾頓。他大部分時間擔(dān)任替補,場均貢獻(xiàn)12.6分4籃板5助攻,每晚只打24分鐘。為什么出場時間這么少?他在休賽期接受了雙踝手術(shù),恢復(fù)過程非常艱難。他錯過了球隊的前21場比賽。自從他回歸陣容后,他一直在嘗試通過限制出場時間和偶爾缺席來管理腳踝問題。

從每分鐘的數(shù)據(jù)來看,米德爾頓的表現(xiàn)并沒有與過去相差太遠(yuǎn)。但問題是,雄鹿需要他每晚打30-35分鐘,而不是20-25分鐘,本賽季他只有兩場比賽出場時間超過25分鐘。如果沒有我們?nèi)ツ昙竞筚愔锌吹降哪俏豁敿壈姹镜拿椎聽栴D,雄鹿將沒有機(jī)會贏得總冠軍,并會浪費利拉德與字母哥搭檔的又一年。本質(zhì)上,雄鹿必須決定他們是否認(rèn)為那個版本的米德爾頓還能回歸。如果他們認(rèn)為那個版本的米德爾頓已經(jīng)一去不復(fù)返,球隊就必須在交易中發(fā)揮創(chuàng)意,嘗試用他換來一位能在本賽季提供更多幫助的球員。

據(jù)其他球隊透露,雄鹿被認(rèn)為處于巴特勒交易討論的邊緣,并且他們有興趣至少探索關(guān)于巴特勒、拉文和比爾的交易方案。如果他們決定為其中任何一名球員達(dá)成交易,米德爾頓的合同必須在財務(wù)上被納入,以便他們能夠避開勞資協(xié)議的第二土豪線,并獲得完成此類交易的靈活性。如果選擇是在米德爾頓和巴特勒之間,我可以理解。但如果是用米德爾頓和其他球員換比爾,我可能更愿意賭一把米德爾頓在季后賽中能夠找回狀態(tài)。

 

7、布拉德利-比爾

交易價值:太陽附加資產(chǎn)送走,換回薪資匹配的合同

最佳下家:雄鹿、公牛、猛龍、活塞、奇才

比爾仍然是一名有價值的籃球運動員,但他的薪水對于一名已經(jīng)不再是全明星的球員來說實在太高了。他本賽季的薪水為5020萬美元,并且在未來兩年還有1.11億美元的合同。我詢問了五位高管:“如果比爾今年夏天成為自由球員,他在自由市場上能拿到多少薪水?”答案在每年2500萬-3500萬美元之間。這無疑是Mark Bartelstein(比爾經(jīng)紀(jì)人)和Priority Sports經(jīng)紀(jì)公司的又一次勝利,這家經(jīng)紀(jì)公司長期以來一直以幫助客戶獲得豐厚合同而聞名。

除此之外,還有三個因素使得交易比爾變得極其復(fù)雜。首先,他擁有交易否決權(quán),這意味著如果交易不符合他的意愿,他可以拒絕任何提案。其次,太陽遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了第二土豪線,這意味著太陽無法在交易中將其他球員與比爾打包,以使他的合同更容易被接受。最后,球隊可用于交易的選秀資產(chǎn)有限。

但太陽希望大幅調(diào)整陣容,而比爾是除了杜蘭特和布克之外唯一能夠讓他們交易來巴特勒的籌碼。然而,要得到巴特勒,太陽需要找到一支愿意接手比爾的第三方球隊,因為熱火被認(rèn)為對用巴特勒換回比爾的合同毫無興趣。太陽已經(jīng)將比爾調(diào)至替補席,而他本賽季的表現(xiàn)并不差,場均得到17.1分3.6籃板3.3助攻,投籃命中率為48.5%,三分命中率為38.6%。他在防守端的細(xì)節(jié)和努力也有所提升。然而,他的體型在這支陣容中顯得有些不足,而且很難圍繞他、杜蘭特、布克和另一名后衛(wèi)構(gòu)建成功的陣容。太陽可能希望擺脫比爾,但要為他找到一個合適的下家將非常困難,即使是在涉及巴特勒的交易中。

 

8、尼古拉斯-克拉克斯頓

交易價值:一枚首輪簽

最佳下家:湖人、火箭、老鷹、公牛

與籃網(wǎng)其他球員一樣,球隊愿意聽取關(guān)于克拉克斯頓的報價。這位身高2.11米、具備換防能力的前鋒在去年夏天與球隊簽下了一份四年9700萬美元的合同。但與卡梅隆-約翰遜類似,由于這份長期合同,球隊并不一定要交易他。賽季初,克拉克斯頓從替補席出發(fā),開局表現(xiàn)緩慢,狀態(tài)不佳。他一直在處理休賽期遺留的背傷問題,并缺席了球隊前19場比賽中的6場。不過,自那以后,他幾乎每晚都出戰(zhàn),并逐漸找回了狀態(tài)。2023年的時候,克拉克斯頓看起來有望成為一名常年入選最佳防守陣容的候選人,場均送出2.5次蓋帽,并展現(xiàn)出在外線的出色換防能力。他速度極快,同時在弱側(cè)籃下的防守也做得很好。從理論上講,他是一名可以在多種不同方式中使用的大個子球員。

問題在于,克拉克斯頓今年并沒有處于最佳狀態(tài)。即使考慮到開局緩慢,他的得分下降到了場均10分左右,籃板數(shù)也有所下降。更重要的是,他的蓋帽和防守多樣性并沒有像過去那樣具有影響力。當(dāng)然,部分原因在于克拉克斯頓在進(jìn)攻端非常依賴隊友的表現(xiàn)。他是一名出色的籃下終結(jié)者,但在卡梅隆-托馬斯受傷和施羅德被交易后,籃網(wǎng)的后衛(wèi)線表現(xiàn)相當(dāng)糟糕。預(yù)計籃網(wǎng)會為克拉克斯頓設(shè)定高價,但現(xiàn)在可能不是交易他的最佳時機(jī)。他還沒有達(dá)到上賽季簽下合同時的表現(xiàn)水平,這讓我認(rèn)為其他球隊不太可能滿足籃網(wǎng)為他設(shè)定的全額要價。

克拉克斯頓的合同是遞減的,這意味著未來三個賽季他的平均年薪約為2300萬美元,到2027-28賽季時,他的薪水將低于2100萬美元。如果他能恢復(fù)到2023年的水平,這將是一份超值的合同。如果有球隊認(rèn)為他們能讓克拉克斯頓重回那種狀態(tài),或許他們會愿意付出高價。

 

9、博格丹-博格達(dá)諾維奇

交易價值:一枚首輪簽

最佳下家:魔術(shù)、76人、猛龍、勇士、掘金

博格丹-博格達(dá)諾維奇的年齡可能比你想象的要大一些,他在今年夏天已經(jīng)32歲了。賽季初他受到了一些傷病困擾,因此數(shù)據(jù)有所下滑。他場均僅得到10分,投籃命中率為38.2%,三分命中率為31.3%。他并不完全符合老鷹的新時代時間線,但有幾支球隊非常希望得到像他這樣的球員,因為他在國際賽場上有著出色的大賽表現(xiàn)。在為老鷹效力的四年中,他本賽季之前的場均得分約為16分。

如果你相信博格丹的身體能夠保持健康,他的合同也非常合理。他本賽季的薪水為1720萬美元,下賽季為1600萬美元,并且2026-27賽季擁有1600萬美元的球隊選項。只要他能恢復(fù)到本賽季之前的水平,博格丹就是一名性價比很高的球員。今年夏天他在奧運會上為塞爾維亞隊出戰(zhàn)場均貢獻(xiàn)18分,投籃效率極高,并幫助球隊獲得銅牌,因此沒有理由認(rèn)為他在完全健康的情況下會狀態(tài)下滑。

然而,博格丹的傷病史是真實存在的。今年,他遭遇了右腿筋傷勢和右膝炎癥,這讓他缺席了一些比賽。球隊會特別關(guān)注他的膝蓋情況,因為他過去曾多次出現(xiàn)膝蓋問題,包括2021年初的撕脫性骨折以及2022-23賽季前因類似炎癥問題接受的手術(shù)。

 

10、布魯斯-布朗

交易價值:一枚首輪簽

最佳下家:湖人、爵士、步行者、國王

布魯斯-布朗已經(jīng)回到猛龍的陣容中,并繼續(xù)在替補席上發(fā)揮他的作用,提供強硬的防守、一定的控球能力和敏銳的無球切入。這位2018年的次輪秀已經(jīng)證明了自己是一名贏家,他在2023年作為掘金的第六人,為球隊奪得NBA總冠軍發(fā)揮了關(guān)鍵作用。布朗在常規(guī)賽中出場時間排名全隊第三,并且在季后賽期間是球隊六名主要輪換球員之一,提供了快速的傳球、快速的決策能力以及跨多個位置的高水平防守。他是一名非常有吸引力的球員類型,因為他可以在進(jìn)攻端打大前鋒,同時在防守端可以換防到外線,防守持球點或?qū)贵w型更大的側(cè)翼球員。去年,布朗在與步行者簽約并在賽季中期被交易到猛龍(作為西亞卡姆交易的一部分)后,繼續(xù)展示了這一技能。布朗作為角色球員的唯一真正缺點是,他的投籃不穩(wěn)定,在接球投籃的情況下,對手通常不會在外線對他進(jìn)行嚴(yán)密防守。除此之外,他在各個方面都非常有效。

然而,布朗在交易截止日前被交易的問題在于他與步行者簽下的合同。這本質(zhì)上是一份為期兩年、總額4500萬美元的溢價合同,目的是讓他簽約。猛龍在去年休賽期執(zhí)行了合同里的球隊選項,布朗本賽季的薪水為2300萬美元,這對于賽季中期的薪資匹配來說是一個很大的數(shù)字。不過,我打賭會有球隊愿意采取行動。湖人應(yīng)該強烈考慮這一點,因為他們迫切需要外線防守的幫助,并且曾考慮過布魯斯-布朗,直到步行者開出更高的報價,徹底擊敗了他們的報價。湖人有幾份中等級別的合同可以用來匹配布朗的薪水,并且考慮到他的潛在適配性,湖人應(yīng)該愿意放棄一個受保護(hù)的首輪選秀權(quán)來得到他。即使與芬尼-史密斯相比,布朗的防守也更加契合。

 

11、科林-塞克斯頓

交易價值:一枚首輪簽

最佳下家:快船、魔術(shù)、活塞、火箭

塞克斯頓本賽季再次展現(xiàn)了強勁的進(jìn)攻表現(xiàn),場均得到18.3分,真實投籃命中率達(dá)到60%,這與他自加盟爵士以來的數(shù)據(jù)基本一致。塞克斯頓從來不是一名高產(chǎn)的三分射手,他更傾向于突破和攻擊籃筐。然而,他的三分命中率仍然保持在40%以上。作為一名傳球手,他的視野并不出色,但他通過更愿意與隊友配合,減少了許多在騎士時期常有的糟糕出手選擇。塞克斯頓更像是一名身材偏矮的得分后衛(wèi),而不是控球后衛(wèi),但他能夠持球并幫助球隊組織進(jìn)攻。問題出在防守端,塞克斯頓在面對對方的小個子后衛(wèi)時是一名拼勁十足的防守者,但他幾乎無法換防到體型更大的對手。此外,他在協(xié)防方面也表現(xiàn)得不夠積極。盡管他在防守端很拼,但在大多數(shù)數(shù)據(jù)指標(biāo)中,他通常被視為一名負(fù)面的防守球員。另外值得一提的是,他以高度競爭性著稱,他的努力和投入度總是非常高。

如果你正在尋找后場的進(jìn)攻火力,塞克斯頓可能是2000萬美元薪水以下的最佳選擇。他本賽季的薪水為1840萬美元,下賽季為1920萬美元。我不會說他的合同是超值的,但如果你認(rèn)為你能讓他在防守端融入你的體系,并幫助減少他的弱點(爵士無法做到這一點,因為他們讓塞克斯頓與另一名小個子后衛(wèi)基昂特-喬治一起首發(fā)),那么他的合同與他可能帶來的價值大致相符。塞克斯頓的交易價值似乎更接近上賽季羅齊爾的水平,而不是像施羅德那樣只換回兩個次輪選秀權(quán)加上拿著雙向合同的里奇-比克曼。如果爵士交易塞克斯頓,我不會對他們換回一個相當(dāng)于首輪末段選秀權(quán)的回報感到驚訝。目前市場上并沒有太多具備組織能力的后衛(wèi),而塞克斯頓剛剛年滿26歲。

 

12、朗佐-鮑爾

交易價值:多枚次輪簽

朗佐-鮑爾是籃球界最勵志的故事之一,在因膝蓋問題缺席1082天后,他終于重返賽場。盡管數(shù)據(jù)平平,但他在場上的價值極高。鮑爾場均能得到6.4分3.3籃板3.7助攻,而當(dāng)他上場時,公牛的表現(xiàn)有了顯著提升。當(dāng)鮑爾不在場上時,公牛每百回合凈負(fù)5.5分;而當(dāng)他上場時,球隊每百回合凈勝9.5分。這主要是因為鮑爾擅長轉(zhuǎn)移球并保持進(jìn)攻流暢,同時還是一名出色的防守球員。他在防守端非常努力,并且在場上始終展現(xiàn)出驚人的預(yù)判能力。盡管長時間缺席比賽,他對比賽的感覺依然沒有消失。

為什么鮑爾可能會被交易?鮑爾的合同即將到期,本賽季薪水為2140萬美元,之后他將成為完全自由球員。公牛被認(rèn)為對鮑爾非常滿意,并且喜歡他在更衣室中的存在感。但如果他愿意,他可以在今年夏天自由離隊。此外,目前尚不清楚鮑爾能否承受完整的賽程。本賽季他還沒有參加過背靠背比賽,并且單場比賽出場時間從未超過26分鐘(盡管值得注意的是,隨著賽季的推進(jìn),他的出場時間有所增加)。這可能表明他長期更適合擔(dān)任一名高影響力的替補球員。

幾支爭奪今年總冠軍的球隊都會喜歡鮑爾這樣的球員。然而,他的高薪水可能會讓滿足公牛目標(biāo)的交易變得有些困難。我認(rèn)為活塞是一個非常適合他的地方,他的比賽風(fēng)格與康寧漢姆非常契合。活塞手中有多個次輪選秀權(quán),并且小蒂姆-哈達(dá)威的合同可能與鮑爾的薪水很好地匹配。在杰登-艾維因腿傷無限期缺陣的情況下,他將是球隊完美的第二控球手,而且他的到期合同不會對球隊的后場產(chǎn)生長期影響。

 

13、羅伯特-威廉姆斯三世

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:火箭、老鷹、公牛、步行者、湖人、太陽、騎士

從每分鐘的表現(xiàn)來看,交易截止日前沒有比羅威更具影響力的大個子球員了。他場均僅出戰(zhàn)16.7分鐘,就能貢獻(xiàn)5.9分5籃板,接近1次搶斷和1.6次蓋帽。羅威是一名全面的出色防守者,曾在2022年為凱爾特人效力時入選最佳防守陣容,但隨后兩個賽季因傷病報銷。他在協(xié)防方面非常出色,能夠靈活應(yīng)對擋拆防守,并且善于溝通。他還是一名完美的低使用率進(jìn)攻型大個子。他在籃下的終結(jié)命中率超過70%,同時還能在短擋拆中送出精妙的傳球,并為后衛(wèi)提供高質(zhì)量的掩護(hù)。

然而,傷病是一個重大的隱患。他從未在單賽季出戰(zhàn)超過61場比賽。本賽季,他也只打了開拓者前45場比賽中的16場,因為他的膝蓋從未完全恢復(fù)健康??紤]到羅威的傷病史,球隊會質(zhì)疑他們能否信任羅威在季后賽時保持健康狀態(tài)。不過,他的合同價格非常合適,因為當(dāng)他健康時,他1250萬美元的合同(下賽季為1330萬美元,僅剩一年)簡直是超值。當(dāng)我詢問其他球隊認(rèn)為什么交易價值合理時,我得到的答案從首輪末段選秀權(quán)到幾個次輪選秀權(quán)不等。但由于開拓者今年已經(jīng)用選秀權(quán)選中了克林根,而艾頓在交易市場上似乎難以出手,開拓者探索羅威的交易市場是合理的。

 

14、小拉里-南斯

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:騎士、步行者、湖人、雄鹿

我不完全理解小南斯在老鷹發(fā)生了什么。他賽季初因傷缺席,但在第一周后復(fù)出,并在九場比賽中表現(xiàn)出色。他從來不是一個數(shù)據(jù)表上非常顯眼的球員,但他場均出戰(zhàn)約19分鐘,得到9.5分4.3籃板1.6助攻。在圣誕節(jié)前后,他還連續(xù)打了六場比賽,表現(xiàn)強勁,但隨后因手部骨折接受了手術(shù)。自那以后他一直缺席,但預(yù)計不會缺席太久。

無論小南斯去哪里,只要他在場上,球隊就會變得更好。從2015-16賽季開始,除了上賽季,他職業(yè)生涯的每個賽季中,當(dāng)他在場上時,球隊的進(jìn)攻和防守都會更好。為什么會這樣?因為他是一名完美的低使用率球員。小南斯除了自主創(chuàng)造投籃機(jī)會外,其他方面都做得很好。他現(xiàn)在是一名半合格的三分射手,自2019-20賽季以來,他的三分命中率達(dá)到37%。他傳球出色,決策迅速,球在他手中從不停滯。他在籃下高效終結(jié),并且善于選擇出手時機(jī)。在防守端,他總是站在正確的位置,輪轉(zhuǎn)非常出色,并且始終為隊友提供支持。

小南斯的薪水約為1120萬美元,并且合同即將到期。老鷹一直告訴其他球隊,他們希望留下小南斯。但如果雙方在交易截止日前無法達(dá)成續(xù)約協(xié)議,尤其是如果他們難以交易卡佩拉或奧孔武,這種情況還會繼續(xù)嗎?如果是這樣,預(yù)計會有大量球隊可能參與其中,因為他們認(rèn)為小南斯可以在賽季末的沖刺階段為前場深度提供幫助。我首先想到的兩支球隊是騎士和雄鹿,他們都需要在替補席上增加聰明的防守球員。

 

15、約翰-科林斯

交易價值:多枚次輪簽和薪資匹配的合同

最佳下家:騎士、步行者、國王

在經(jīng)歷了幾年的低谷后,科林斯重新成為了一名高效的NBA球員。從2018年到2021年,科林斯場均得到19.3分9籃板,投籃命中率為56.5%,三分命中率為38.4%,場均出手3記三分,這為他贏得了一份五年1.25億美元的合同。然而,老鷹在2020-21賽季得到卡佩拉并開始更多地讓其在特雷-楊的擋拆中發(fā)揮作用后,科林斯的數(shù)據(jù)開始下滑。隨后,他被交易到爵士,花了一個賽季來適應(yīng)。2021年-2024年期間,科林斯場均僅得到14.7分7.6籃板。

本賽季到目前為止,科林斯場均得到17.9分8.3籃板,場均出戰(zhàn)30分鐘,并且在籃下終結(jié)和進(jìn)攻籃板方面非常高效。然而,科林斯的問題始終存在。你需要一個完美的中鋒與他搭檔,才能發(fā)揮他的最佳水平。他的護(hù)筐能力不足以勝任五號位,盡管他在進(jìn)攻端的最佳角色是五號位。他需要在進(jìn)攻端打五號位,在防守端打四號位,這意味著你的中鋒必須能夠投籃,以在季后賽中保持足夠的空間。否則,你最好將他作為第三內(nèi)線使用。他在老鷹時展現(xiàn)了一些積極的防守表現(xiàn),但我認(rèn)為這些在爵士并不明顯。

如果一支球隊希望科林斯擔(dān)任第三內(nèi)線,他的薪水將高達(dá)2660萬美元。因此,他的市場可能會受到限制。明年可能會更容易在交易市場上出售他,因為如果他執(zhí)行球員選項,他的合同將進(jìn)入最后一年,薪水為2660萬美元。另一個值得注意的事情是,如果爵士留下科林斯、塞克斯頓和克拉克森,他們將在下賽季擁有近6000萬美元的到期合同,如果他們想嘗試交易來一名球星的話。

 

16、安芬尼-西蒙斯

交易價值:不明確

最佳下家:快船、魔術(shù)、活塞、火箭

安芬尼-西蒙斯是聯(lián)盟中較難評估的球員之一。他展現(xiàn)出了極強的得分爆發(fā)力,場均得到18.2分。然而,本賽季他的表現(xiàn)并不穩(wěn)定,因為他受到了一些小傷病的困擾,包括生病和右手扭傷。

在賽季初的前25場比賽中,他的真實投籃命中率比聯(lián)盟平均水平低10個百分點,但現(xiàn)在他已經(jīng)回升到接近聯(lián)盟平均水平。然而,他在防守端的明顯缺陷影響了他的整體表現(xiàn)。在一支優(yōu)秀的球隊中,安芬尼-西蒙斯可能更適合擔(dān)任一名出色的第六人,而不是鐵打的首發(fā)。他有可能找到一支適合他的球隊和角色,讓他成為首發(fā),尤其是在他狀態(tài)火熱的時候。但到目前為止,他職業(yè)生涯中的穩(wěn)定性一直起伏不定。

安芬尼-西蒙斯只有25歲,仍然是一名優(yōu)秀的球員。然而,開拓者的問題是,他在2021年簽下的新秀續(xù)約合同只剩下一年半。球隊還在控球后衛(wèi)位置上進(jìn)行了多次投資,包括選中斯庫特-亨德森和謝頓-夏普?,F(xiàn)在可能是嘗試通過安芬尼-西蒙斯兌現(xiàn)價值的時候,但他本賽季的薪水為2590萬美元,下賽季為2770萬美元,這些數(shù)字相當(dāng)高。安芬尼-西蒙斯的交易價值可能會取決于他在接下來幾周的表現(xiàn)。開拓者應(yīng)該現(xiàn)在嘗試兌現(xiàn)他的價值嗎?還是應(yīng)該在今年夏天嘗試?yán)m(xù)約?在這支混亂的陣容中,他們面臨著許多問題。

 

17、盧克-肯納德

交易價值:交換來一位優(yōu)秀、身高體長的防守球員

最佳下家:快船、魔術(shù)、活塞、火箭

作為NBA歷史上最出色的射手之一,肯納德本賽季恢復(fù)了正常狀態(tài),三分命中率高達(dá)46.6%。在他的職業(yè)生涯中,肯納德的三分命中率為44%,自2020年以來,他的三分命中率更是達(dá)到了46%。他能夠通過跑動和急停跳投命中三分,既能持球進(jìn)攻,也能無球跑動。他是一名非常有價值的進(jìn)攻球員,但由于體型和臂展的不足,他在防守端存在明顯問題。不過,他非常聰明,至少在輪轉(zhuǎn)和協(xié)防時知道該站在什么位置。肯納德的合同即將到期,本賽季薪水為930萬美元?;倚芙衲暌呀?jīng)考慮過將他交易到籃網(wǎng)換取芬尼-史密斯,但由于湖人提出了更高的報價,這筆交易最終告吹。灰熊似乎不會僅僅為了交易而交易他,但如果他們能在防守端找到升級選項,獲得一名更高大、更強壯的側(cè)翼球員來應(yīng)對季后賽中的艱難防守任務(wù),他可能會被交易。

18、鮑比-波蒂斯

交易價值:薪資匹配的合同

最佳下家:騎士、步行者、湖人、雄鹿、熱火、猛龍、活塞

波蒂斯長期以來一直是雄鹿的替補支柱,他的外線投籃能力為字母哥提供了空間支持。在過去兩個賽季中,他兩次獲得最佳第六人評選的第三名,并幫助雄鹿在2021年奪得總冠軍。本賽季,他場均出戰(zhàn)24分鐘,得到13.3分7.9籃板,與他的歷史表現(xiàn)一致。然而,波蒂斯的防守一直是一個問題,而今年他的防守表現(xiàn)更差了一些。他在無球防守時容易分心,失去對防守對象的盯防。即使在他狀態(tài)最好的賽季,他的護(hù)筐能力也從未特別突出。在外線防守時,他對后衛(wèi)的防守也并不出色。

盡管如此,波蒂斯的進(jìn)攻確實能為球隊帶來價值,而且很難找到能夠拉開空間并投籃的中鋒。在雄鹿的職業(yè)生涯中,他的三分命中率達(dá)到39.8%,職業(yè)生涯三分出手超過1100次,他還能夠持續(xù)提供身體對抗并全力以赴地比賽。在合適的情況下,他可以為需要中鋒位置提供投籃和籃板能力的球隊帶來價值。如果雄鹿最終參與交易以尋求陣容升級,他的合同是最有可能被納入交易的。

 

19、戴隆-夏普

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:湖人、鵜鶘、雷霆、掘金、奇才、太陽

夏普因腿筋拉傷缺席了本賽季的前21場比賽,但他已經(jīng)復(fù)出并作為替補中鋒表現(xiàn)出色。上賽季,他是聯(lián)盟中效率較高的替補內(nèi)線之一,場均僅出戰(zhàn)15分鐘,就能得到6.8分6.4籃板1.4助攻。他是一名籃板怪獸,但他的技術(shù)和腳步也比初看起來更加出色。本賽季到目前為止,他場均出戰(zhàn)17分鐘,得到7.5分6籃板1.5助攻。他還開始偶爾嘗試投三分,并且他的罰球命中率達(dá)到了職業(yè)生涯新高。

23歲的夏普看起來像是一名長期擔(dān)任NBA替補內(nèi)線的球員,如果他在防守端的發(fā)展順利,未來也有機(jī)會在某些情況下?lián)问装l(fā)。既然如此,為什么重建中的籃網(wǎng)會考慮交易他呢?他將在今年夏天成為受限制自由球員,而籃網(wǎng)去年剛剛與克拉克斯頓簽下了一份九位數(shù)的合同。如果我是夏普,我不確定自己是否愿意繼續(xù)留在這里。同樣,如果我是籃網(wǎng),我也不確定是否愿意為夏普支付薪水,盡管價格應(yīng)該不會太高。幾個次輪選秀權(quán)似乎對各方來說都是一個合理的價格。

 

20、德安吉洛-拉塞爾

交易價值:涉及較大規(guī)模交易的薪資匹配的合同

湖人在去年12月將拉塞爾交易到籃網(wǎng),以換取芬尼-史密斯。這筆交易對雙方都非常有意義,因為籃網(wǎng)通過芬尼-史密斯獲得了選秀資產(chǎn)。現(xiàn)在,如果他們愿意,他們可以嘗試將拉塞爾再次交易出去。他的合同今年無法再次被打包交易,但如果一支球隊正在尋找一名真正的后衛(wèi),他可能會提供價值。

然而,拉塞爾是一名備受爭議的球員。在進(jìn)攻端,他通常是一名高產(chǎn)的遠(yuǎn)投射手,能夠通過大量出手命中三分,并且能夠通過擋拆為隊友創(chuàng)造機(jī)會。在防守端,你需要將他隱藏起來,因為他很難跟上對手的球員,并且在無球防守時容易失位。拉塞爾今年的問題是他的投籃表現(xiàn)不佳,三分命中率僅為32.8%。由于他的歷史表現(xiàn),球隊仍然會在外線對他進(jìn)行防守,但如果他的投籃無法命中,他就不是一名特別有價值的球員。

拉塞爾將在今年夏天成為自由球員,合同即將到期,薪水為1870萬美元。也許另一支球隊愿意接手更多的到期合同,同時交出選秀資產(chǎn)來完成交易,以在后場獲得更多的得分創(chuàng)造力。

 

21、約納斯-瓦蘭丘納斯

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:湖人、步行者、76人

瓦蘭丘納斯在今年休賽期簽下了一份三年3000萬美元的合同,最后一年為非保障。對于一名可能是NBA最佳替補中鋒之一的球員來說,這是一份不錯的合同。到目前為止,他在奇才的表現(xiàn)非常出色,為瘦弱的年輕內(nèi)線薩爾提供了內(nèi)線支持。這份合同立即成為了有用的交易籌碼,因為球隊總是在交易截止日前尋找大個子球員,即使是替補角色。以這份合同的價格,瓦蘭丘納斯完全有理由成為一支優(yōu)秀球隊的替補中鋒。本賽季,瓦蘭丘納斯場均僅出戰(zhàn)19.7分鐘,就能得到11.6分8.2籃板。他在內(nèi)線非常強硬,并且在攻防兩端都能搶下籃板。他的身體對抗能力使他在進(jìn)攻端極具威脅,偶爾還會拉出去投一記三分,盡管今年這樣的出手次數(shù)有所減少。

由于腳步速度較慢,你可能很難在季后賽中讓他上場。但以一個合理的價格簽下一名替補中鋒,你可能不需要過多關(guān)注他在季后賽中的表現(xiàn)。任何需要增加內(nèi)線深度的球隊都可以考慮引進(jìn)瓦蘭丘納斯以獲得幫助,我無法想象他的價格會超過幾個次輪選秀權(quán)。如果我是76人,我會每天給奇才打電話。沒有哪支球隊比76人更需要一名精英替補中鋒,而瓦蘭丘納斯將是這個角色的完美人選,其他球隊如步行者、掘金和湖人也可以使用另一名大個子球員。

 

22、尼克拉-武切維奇

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:活塞、勇士

武切維奇正打出NBA本賽季最令人驚訝的出色表現(xiàn)之一。作為一支充滿活力、三分投射出色且節(jié)奏極快的公牛的第二進(jìn)攻選擇,武切維奇場均得到20.3分10.4籃板,投籃命中率為55.4%,三分命中率為41.3%。盡管這些投籃數(shù)據(jù)在最近幾周有所下降,但他在進(jìn)攻端仍然非常出色。

這位34歲的兩屆全明星球員自2020年在魔術(shù)效力以來,從未達(dá)到過這樣的水平,直到他在2021年3月的交易截止日前被交易。既然武切維奇表現(xiàn)出色,為什么他在榜單上的排名不高呢?不幸的是,武切維奇是聯(lián)盟中防守影響力最差的球員之一。公牛的防守效率排名NBA第22位,而他可能是最大的原因,因為他缺乏內(nèi)線護(hù)筐能力。他不是一名積極的協(xié)防者,而且不再具備足夠的機(jī)動性來作為主要內(nèi)線防守者應(yīng)對擋拆。在換防情況下,當(dāng)他被孤立時,他幾乎沒有機(jī)會生存。當(dāng)他在場上時,公牛每百回合失分118.8分,而當(dāng)他不在場上時,這一數(shù)據(jù)為111.6分。

這些防守屬性使得盡管他數(shù)據(jù)驚人,但在交易截止日前很難看到他成為真正的優(yōu)先目標(biāo)。他本賽季的薪水為2000萬美元,下賽季為2150萬美元。在這個階段,他在一支真正優(yōu)秀的球隊中的最佳角色可能是作為第六人,上場后利用對手的替補球員得分。然而,也有一些球隊他可以首發(fā)并且這會有意義。其他球隊會愿意為此支付高價嗎?很難找到適合他的確切下家。也許勇士會愿意嘗試讓他作為得分手,與追夢格林這樣的精英防守者搭檔?武切維奇的投籃能力肯定適合他們的體系。

23、馬爾科姆-布羅格登

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:快船、魔術(shù)、活塞、火箭

布羅格登的合同即將到期,他今年只打了18場比賽??紤]到他在過去四年中只有一次出場超過40場,在過去八年中只有兩次出場超過60場,傷病問題一直是布羅格登的隱患。但當(dāng)他上場時,他一直是奇才非常有用的首發(fā)球員。在你讀到這篇文章時,他正在處理腳部傷勢,這讓他最近缺席了比賽。布羅格登場均能得到13.8分,并且在內(nèi)線終結(jié)出色,同時很少失誤。他還是一名職業(yè)生涯三分命中率達(dá)到39%的射手,因此即使他本賽季在有限的出手次數(shù)中只投出了31.3%的命中率,你仍然可以依賴他的投籃。布羅格登的問題在于防守,他通常知道該站在什么位置,并且擁有極長的臂展和強壯的身體,但他不再具備足夠的速度來應(yīng)對特別快的后衛(wèi)球員。

布羅格登本賽季的薪水為2250萬美元,對于他這個水平的球員來說,這是一個很高的數(shù)字。在一支優(yōu)秀的球隊中,他可能最適合擔(dān)任第七人。但有幾支球隊可能需要一名穩(wěn)定的替補后衛(wèi),并且可能愿意用一兩份合同加上幾個次輪選秀權(quán)來換取他。不過,考慮到布羅格登的腳部傷勢,我猜測最終可能會演變成買斷的情況。

24、帕特里克-威廉姆斯

交易價值:薪資匹配的合同

《芝加哥太陽報》1月18日的報道稱,公牛認(rèn)為帕特里克-威廉姆斯“需要換個環(huán)境,這為他被擺上交易貨架打開了大門”。就帕威而言,盡管他在休賽期獲得了一份五年9000萬美元的合同,但他本賽季的表現(xiàn)是他平淡無奇的職業(yè)生涯中最糟糕的。在生涯的第五個賽季,帕威的兩分球命中率創(chuàng)下了職業(yè)生涯新低,比之前低了7%以上,三分球命中率也達(dá)到職業(yè)生涯新低的36.7%,籃板數(shù)也創(chuàng)下職業(yè)生涯新低。盡管公牛在休賽期送走了德羅贊,理論上為他提供了更多機(jī)會,但他在進(jìn)攻端沒有表現(xiàn)出任何進(jìn)步。

公牛的問題是,帕威的合同在本賽季結(jié)束后還有四年(包括最后一年的球員選項)。帕威本賽季的表現(xiàn)更接近一名底薪球員的水平,這份合同目前被聯(lián)盟普遍認(rèn)為嚴(yán)重溢價。除非公牛能換來另一份不良資產(chǎn),否則這筆交易將很難達(dá)成。然而,值得注意的是,帕威擁有時間優(yōu)勢,這是其他潛在交易候選人所不具備的。他只有23歲,而公牛交易潛力股后卻看到他們在其他地方大放異彩的經(jīng)歷由來已久。

25、凱爾-庫茲馬

交易價值:不明確

奇才可能會后悔沒有在去年的交易截止日或休賽期交易庫茲馬,他本賽季的各項數(shù)據(jù)全面下滑。上賽季庫茲馬場均能得到22.2分,而本賽季只有14.3分。他的籃板數(shù)下降,助攻數(shù)減半。在防守端,庫茲馬也沒有什么令人興奮的表現(xiàn)。他的投籃命中率僅為42.4%,三分命中率為25.7%,三分出手次數(shù)也大幅減少,聯(lián)盟中可能沒有球員像他這樣在本賽季表現(xiàn)大幅下滑。

其他球隊是否會相信庫茲馬一旦離開奇才就能恢復(fù)狀態(tài)?也許吧。去年這個時候,庫茲馬的合同被認(rèn)為是一筆超值交易。他本賽季的薪水為2350萬美元,合同逐年遞減,到2026-27賽季,他的薪水將降至1940萬美元,而屆時工資帽已經(jīng)多次上漲。庫茲馬在賽季初一直受到肋骨傷勢的困擾,但即使在去年12月再次缺席后復(fù)出,他仍然沒有找回狀態(tài)。我認(rèn)為庫茲馬必須開始打得更好,才能成為真正的交易目標(biāo)。

 

26、杰西恩-泰特

交易價值:多枚次輪簽

最佳下家:凱爾特人、掘金、森林狼

由于火箭遭遇了一些傷病,泰特開始獲得一些零星的出場時間。但在賽季初,他并不在火箭的輪換陣容中,因為火箭的陣容深度非常出色。身高1.95米、體重104公斤的泰特是一名身體強壯、球風(fēng)頑強的球員,能夠承擔(dān)艱巨的防守任務(wù),并快速處理周圍的情況。泰特傳球出色,能夠直線突破,并且在無球時移動迅速,作為切入者和短擋拆選項制造混亂。在防守端,泰特能夠防守外線球員以及許多前鋒。他的投籃并不出色,職業(yè)生涯三分命中率僅為30.7%。但任何錯過布魯斯-布朗的球隊都可能將泰特視為一個合理的第二選擇,他能夠提供類似的價值。雖然說泰特能達(dá)到布魯斯-布朗的水平有些夸張,但如果他能找到合適的體系,他可以成為低配版的布朗,而代價只是布朗的一小部分。

泰特的合同非常便宜。他本賽季的薪水為760萬美元,合同即將到期,我也想知道他是否可能成為罕見的“續(xù)約后交易”候選人。但有幾支球隊可能會將他視為現(xiàn)在和未來的潛在廉價選擇,像籃網(wǎng)或黃蜂這樣的年輕球隊是否會交易他,讓他作為一名優(yōu)秀的老將留在隊中,以相對低廉的成本幫助培養(yǎng)球員?或者,某支在季后賽中需要外線防守和強硬作風(fēng)的球隊是否會認(rèn)為他是一名有價值的深度球員?

 

27、約翰-康查爾

交易價值:一枚次輪簽

最佳下家:凱爾特人、掘金、森林狼

康查爾是灰熊的兼職輪換球員,除了投籃不穩(wěn)定外,他在場上時通常不會造成災(zāi)難性后果。他是一名積極的防守者,能夠快速處理比賽并傳球出色。他無法自主創(chuàng)造投籃機(jī)會,而且他的跳投時好時壞(本賽季至今他的三分命中率不到30%),因此進(jìn)攻有時會成為問題,迫使他坐在替補席上。但他手速不錯,對周圍的情況反應(yīng)迅速。他非常敏銳,并且有一定的力量來應(yīng)對側(cè)翼對位。

康查爾本賽季以及未來兩個賽季的薪水為620萬美元,略微偏高,但他仍然可以成為一支強隊的輪換末段球員??挡闋栔皇潜换倚苓@支NBA陣容深度最厚的球隊中的幾名球員(如貝恩、韋爾斯、肯納德、拉拉維亞和斯瑪特)擠在了后面。

 

28、凱文-許爾特

交易價值:加上選秀權(quán)換一位出色的前場球員

最佳下家:活塞、公牛、黃蜂、籃網(wǎng)、猛龍

許爾特今年在國王沒有找到節(jié)奏,不幸的是,過去兩年也是如此。作為一名真正的射手,在進(jìn)入本賽季之前的六年職業(yè)生涯中,他的三分命中率為38.2%。許爾特本賽季的三分命中率僅為30.3%,他在防守端也沒有帶來價值。當(dāng)許爾特的投籃水平不高時,即使球隊仍然將他視為必須盯防的球員,也很難讓他在場上發(fā)揮作用。

更重要的是,國王在后衛(wèi)和側(cè)翼位置上有很多深度。在后場,他們有??怂购兔煽?;在側(cè)翼,基根-穆雷、德羅贊和基翁-埃利斯的表現(xiàn)都超過了許爾特;新秀德文-卡特也加入了輪換陣容。許爾特本賽季的薪水為1680萬美元,下賽季為1800萬美元。這些數(shù)字很高,但如果他能恢復(fù)到在老鷹最后一年和國王第一年的水平,這些薪水并不算太糟。看起來國王希望通過一筆交易來送走他,而不是僅僅為了擺脫他的合同。國王能否將選秀權(quán)與許爾特打包,換來一名能夠投籃和防守的前場球員?

 

29、克林特-卡佩拉

交易價值:多枚次輪簽

卡佩拉今年為這支頑強而有趣的老鷹做了很多臟活累活,場均得到9.4分9籃板。他在進(jìn)攻籃板上表現(xiàn)出色,并且在防守端的下沉防守中通常表現(xiàn)扎實,盡管他的移動能力不如20多歲的時候。但在效力NBA的第11個賽季,卡佩拉仍然是一名首發(fā)級別的中鋒。盡管如此,其他球隊認(rèn)為老鷹非常愿意討論這位高薪的老將。

卡佩拉本賽季的薪水為2230萬美元,對于另一支球隊來說,以他的表現(xiàn)支付這筆錢來得到他是一筆不小的開支。一些球隊當(dāng)然可能需要真正的中鋒深度,并且會喜歡一名替補大個子,但這個價格點很難滿足,因為匹配這份薪水通常意味著至少從你的球隊中送走一名真正的輪換球員。卡佩拉并非不可能被交易,但如果老鷹希望得到一些積極的回報(考慮到卡佩拉對他們的防守體系有用,他們應(yīng)該這樣做),交易似乎會很困難。

 

30、喬丹-克拉克森

交易價值:一枚次輪簽

作為近年來NBA歷史上最具創(chuàng)造力的替補得分后衛(wèi)之一,克拉克森本賽季場均能得到16分。然而,爵士遇到的問題在于克拉克森的投籃命中率大幅下降,他的投籃命中率僅為41.3%。在最近的足底筋膜受傷之前,他的遠(yuǎn)投有所回升,但本賽季的三分命中率仍然只有33.9%。而就在一年前,克拉克森的效率創(chuàng)下了職業(yè)生涯新低,投籃命中率為41.3%,三分命中率為29.4%??死松愿率翌I(lǐng)導(dǎo)力著稱,但從來不是一名特別有責(zé)任心的防守者。

克拉克森本賽季的薪水僅為1410萬美元,下賽季為1430萬美元,因此,如果一支急需得分的球隊相信他的腳傷能夠及時痊愈,可能會認(rèn)為他可以在替補席上提供幫助。毫無疑問,有些球隊會密切關(guān)注克拉克森,看他能否恢復(fù)到應(yīng)有的水平。如果他沒有恢復(fù)狀態(tài),隨著爵士希望培養(yǎng)基昂特-喬治和科利爾等年輕后衛(wèi),交易克拉克森似乎會很困難。

31、喬克-蘭代爾

交易價值:薪資匹配的合同

兩年前,蘭代爾在太陽表現(xiàn)出色,作為一名替補中鋒,他在一些季后賽比賽中甚至獲得了比艾頓更多的出場時間。這讓他簽下了一份結(jié)構(gòu)獨特的四年3200萬美元的合同,基本上每個賽季都是非保障合同。這使得蘭代爾實際上成為了一份到期合同,并允許火箭利用他的合同來嘗試升級陣容,如果火箭愿意的話。當(dāng)被要求進(jìn)入輪換陣容時,蘭代爾表現(xiàn)尚可,但并不突出。最終,蘭代爾只會被用作火箭在其他位置進(jìn)行升級的交易中的薪資匹配合同。

32、瓦里西耶-米西奇

交易價值:需要甩掉的合同

米西奇被認(rèn)為是黃蜂可以交易的球員,他能作為一支需要得分創(chuàng)造力的球隊的額外控球手。在2023年決定與雷霆簽約之前,他是歐洲最好的球員之一,但他的表現(xiàn)并沒有達(dá)到預(yù)期的效果。去年冬天,米西奇在一筆將海沃德帶到雷霆的交易中被交易到黃蜂。在為黃蜂效力的58場比賽中,米西奇展示了預(yù)期中的靈巧傳球能力,并且在擋拆中通常表現(xiàn)敏銳。然而,米西奇的防守在這個級別上幾乎不存在,而且他還沒有找到穩(wěn)定的得分方式。本賽季米西奇的三分命中率僅為33%,整體投籃命中率低于35%。他擅長組織進(jìn)攻,但看起來更像是一名適合FIBA比賽的球員。如果黃蜂能找到接手米西奇的球隊,那么交易他就是合理的。我只是不確定這是否會發(fā)生,米西奇本賽季的薪水為770萬美元,并且下賽季有810萬美元的球隊選項。

33、杰登-斯普林格

交易價值:甩掉合同避稅

最佳下家:活塞、公牛、爵士、黃蜂

斯普林格是凱爾特人很少使用的一名后衛(wèi),正處于新秀合同的第四年。他本賽季出戰(zhàn)了19場比賽,在防守端付出了巨大的努力,但在進(jìn)攻端卻表現(xiàn)掙扎。為什么斯普林格會出現(xiàn)在這里?因為他在合同的最后一年薪水為400萬美元。凱爾特人有幾個選擇,他們可以嘗試用這400萬美元加上選秀權(quán)將斯普林格換成另一名他們認(rèn)為可能對他們有幫助的老將?;蛘?,他們可以利用斯普林格的合同,通過將他放入另一支球隊的薪資空間或交易特例中,節(jié)省大約2000萬美元的奢侈稅和薪水??紤]到斯普林格本賽季的出場時間如此之少,這對凱爾特人的老板來說似乎是一個無需思考的決定。

 

34、納肖恩-海蘭德

交易價值:甩掉合同避稅

最佳下家:活塞、公牛、爵士、黃蜂

海蘭德在掘金時有一個不錯的職業(yè)生涯開局,入選了最佳新秀陣容。然而,從那以后,他的表現(xiàn)一直很艱難。海蘭德能夠得分,本賽季場均出戰(zhàn)11分鐘,能得到7分。問題是他能否高效地得分,因為他的職業(yè)生涯投籃命中率不到40%,而他在防守端的表現(xiàn)就更不用提了。

那么海蘭德為什么出現(xiàn)在這里?海蘭德在新秀合同的最后一年薪水為420萬美元。快船目前距離降到奢侈稅線以下還差250萬美元,快船隊內(nèi)將有人被交易以降低薪資總額,海蘭德是最容易實現(xiàn)這一目標(biāo)的球員。

 

35、小肯揚-馬丁

交易價值:附加選秀權(quán)換出色的前場球員

小肯揚-馬丁與76人的合同似乎是為了在賽季中期交易他而簽訂的,因為這位23歲的前鋒去年場均得分不到4分。他本賽季的薪水約為800萬美元,下賽季的800萬美元為非保障,這基本上就是一份到期合同。76人將嘗試將他的合同與其他球員和選秀權(quán)打包,以升級陣容。現(xiàn)在1月15日已經(jīng)過去,他終于可以被交易了。但問題是他又為76人提供了一些偶爾積極的表現(xiàn),場均得到6分3籃板,投籃命中率為62%,每晚出戰(zhàn)20分鐘,展現(xiàn)出一定的運動能力。

 

36、本-西蒙斯

交易價值:涉及較大規(guī)模交易的薪資匹配的合同

本-西蒙斯出現(xiàn)在這里純粹是因為他的新秀頂薪續(xù)約合同已經(jīng)要到期,現(xiàn)在他就是一份到期合同。西蒙斯本賽季的薪水為4030萬美元,顯然只有在籃網(wǎng)決定交易來一名球星時,他才會被送走。西蒙斯本賽季出戰(zhàn)了30場比賽,每晚出戰(zhàn)25分鐘,場均得到6.3分,同時搶下5.3個籃板并送出7次助攻?;@網(wǎng)將西蒙斯用作一種臨時的控球中鋒,他在快攻中能搶下籃板并推進(jìn),并利用人數(shù)優(yōu)勢的機(jī)會。這一直是我夢想中西蒙斯的角色,可以追溯到他效力76人后期的日子,理想化地認(rèn)為他可以成為現(xiàn)代追夢格林式的前鋒。西蒙斯可以換防,但我不認(rèn)為他像格林那樣喜歡在低位對抗大個子,他似乎也缺乏作為得分手的信心。

如果籃網(wǎng)因為他的價格太高而沒有在交易截止日前送走他,我會對西蒙斯作為一支需要防守的球隊的買斷候選人感到有些興趣,前提是他愿意加入并擔(dān)任替補角色。西蒙斯今年在防守端確實有一些閃光點,在空間中飛馳并能滑步切斷側(cè)翼球員的突破。西蒙斯仍然有一些背部問題,但我很期待看到他在一個不同的環(huán)境中以更低的身價打球,他仍然可以奔跑、防守和傳球。

37、帕特-康諾頓

交易價值:甩掉合同避開第二土豪線

為康諾頓找到一個下家是雄鹿擺脫第二土豪線的關(guān)鍵途徑,他已經(jīng)跌出了雄鹿的穩(wěn)定輪換陣容。雄鹿目前只超出第二土豪線約600萬美元,而康諾頓本賽季的薪水為940萬美元,下賽季擁有相同薪水的球員選項??抵Z頓在巔峰時期是一名可靠的射手和高水平運動員,但在過去三年中,他的三分命中率都低于35%,而且現(xiàn)在已經(jīng)32歲了。康諾頓的問題在于,他本賽季的表現(xiàn)并不像一名NBA級別的球員,但他肯定會執(zhí)行球員選項。任何接手他合同的球隊都需要借助選秀資產(chǎn)來獲得激勵,然而,找到一個接手者可能是雄鹿打開靈活性以在陣容其他部分進(jìn)行必要調(diào)整的關(guān)鍵。

 

38、尤素福-努爾基奇

交易價值:需要甩掉的合同

無需粉飾,努爾基奇本賽季表現(xiàn)就是不好。他場均得到8.6分9.2籃板,真實投籃命中率遠(yuǎn)低于中鋒的平均水平。防守端努爾基奇在場時,太陽的表現(xiàn)明顯更差,并且對手在籃下的命中率更高,盡管他是球隊中唯一有過不錯護(hù)筐表現(xiàn)的大個子。即使不是最主要的原因,努爾基奇也是太陽本賽季陷入困境的重要原因。最近幾周,努爾基奇已經(jīng)被降為替補,自今年年初以來只出戰(zhàn)了33分鐘。

太陽在這里處于一個棘手的位置,因為他們需要擺脫努爾基奇。然而,作為一支第二土豪線球隊,他們無法打包薪資合同,這意味著努爾基奇無法在一筆更大的交易中被送走。太陽必須找到一支愿意接手他合同的球隊,因為他在本賽季結(jié)束后還有一年1940萬美元的合同。

 

39、德安德烈-艾頓

交易價值:薪資匹配的合同

這不是艾頓表現(xiàn)最好的賽季,效力開拓者的第二年,他的得分?jǐn)?shù)據(jù)降到了職業(yè)生涯新低。過去一個月,艾頓的投籃命中率和籃板率有所上升。他還出手了幾次中距離跳投,但這些投籃的命中率不如去年(他在籃下的得分效率達(dá)到了職業(yè)生涯新高)。總的來說,艾頓在場時開拓者每百回合要多輸4.5分。他們在艾頓在場時每百回合凈負(fù)11分,而在他不在場時每百回合凈負(fù)6.5分。這主要與防守有關(guān),在羅威出戰(zhàn)的比賽中,他的表現(xiàn)比艾頓更好,新秀克林根在防守端也比艾頓好得多。

這對開拓者來說是一個問題,因為艾頓本賽季的薪水為3400萬美元,下賽季為3560萬美元。根據(jù)他本賽季到目前為止的表現(xiàn),他不值得這樣的薪水。我不認(rèn)為其他球隊會在交易截止日前優(yōu)先考慮以這份合同得到艾頓,但他是否可以用來薪資匹配另一名球員的合同,而該球隊剛好希望將這筆薪水保留到下賽季?

 

40、杰拉米-格蘭特

交易價值:薪資匹配的合同和多枚次輪簽

格蘭特在2023年夏天簽下了一份近年來最令人困惑的合同,因為開拓者決定在將利拉德交易到雄鹿并開始全面重建的幾個月前,給了他一份五年1.6億美元的合同。在合同的第二年,格蘭特本賽季的薪水為2970萬美元,未來三年還有近1.03億美元。然而,開拓者的更大問題在于,格蘭特的表現(xiàn)大幅下滑,而且他現(xiàn)在已經(jīng)30多歲了。格蘭特本賽季場均僅得到15分,真實投籃命中率比聯(lián)盟平均水平低8%。雖然三分命中率還不錯,但格蘭特本賽季在籃下的終結(jié)能力非常差,而且在籃下附近的區(qū)域也表現(xiàn)掙扎,他的防守也不如從前。好消息是?他仍然能夠命中接球投籃的三分。

多年來,開拓者似乎為格蘭特設(shè)定了高價,但我認(rèn)為他現(xiàn)在不值一個首輪選秀權(quán)。這無疑是NBA最糟糕的合同之一,我很難相信有人會愿意長期接手他的合同,除非他是一筆更大規(guī)模交易的一部分。

 

原文:Sam Vecenie

 

編譯:李太白

上一篇: 全明星有搞頭沒哈登本季已3次砍下40+為個人近5個賽季最多

下一篇: 隊記:種種跡象表明庫茲馬對奇才的建隊方向越來越“不耐煩”

熱門TAG

足球 籃球 NBA 英超 西甲 中國足球 意甲 中超 中國籃球 CBA
国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 欧美激情首页| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 欧美激情综合在线| 777国产成人入口| 在线观看免费成人av| a级免费毛片| 精品无码久久久久国产| 日日嗨av一区二区三区四区| 被主人野外调教暴露打屁股| 亚洲一区二区三区四区视频| 特级全黄一级毛片| 久久久久久女乱国产| 上原瑞穗av在线播放| 一区二区三区影院| 娇妻与公h喂奶1v娇荷| 古代艳h肉后宫扶她| 国产区一区二区三| 精品亚洲国产成av人片传媒| 日本在线一区二区三区| 啊啊好大好爽| 国产欧美中文| 波多野结衣一区二区| 国产精品入口久久| 特级西西444www大精品视频免费看| 欧洲美一区二区三区亚洲| 在线免费日韩av| 亚洲综合在线中文字幕| 二呦三呦国产精品| **毛片| 岛国av中文字幕| 波多野结衣中文字幕一区| 国产一二三区在线| 亚洲精品一区av在线播放| 亚洲一区二区三区四区五区不卡| 色婷婷一区二区三区四区| 日本特级淫片在线观看| 亚洲蜜臀av国产aⅴ综合小说| 九一国产在线| 姝姝窝人体色www精品| 中文字幕日本一区| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 亚洲日产精品一二三区| h继h女h乱h绵绵| 波多野结衣a级片| 日本a中文字幕| 国产福利在线观看91精品| 清纯粉嫩极品夜夜嗨av| av老司机在线| 日本精品中文字幕| 久久久国产精品女同三区| 色88888久久久久久影院| 国产美女精品人人做人人爽| 欧美激情视频久久| 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒| 欧美日韩亚洲另类| 亚洲一区二区三区欧美| 中文字幕国产综合| 黑人操亚洲女人| 宝贝儿夹住了h师生| 亚洲另类av| 三级带三级的三级的三级的三| 1v1高辣巨肉h各种play| 一级片aa| 欧美日韩国产传媒| 老司机激情影院| 日本黄色网址大全| 色护士av| 亚洲高清av| 中文字幕第一区| 海角国产乱辈乱精品视频| 欧美日韩一区二区在线播放| 成人av手机在线观看| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 亚洲另类电影| 国产情侣一区二区| 筱田优伦理片| 国产精品亚洲视频| 亚洲一区二区三区在线播放| 女人被舔荫蒂舒服了免费视频| 乱岳用力嗯嗯哼| 久久中文一区| 973理伦片235影视| 亚洲国产一二三区| 亚洲一区二区三区四区五区乱码| 日本欧美精品| 一道本一区| av久久伊人精品中文字幕| 欧美在线中文字幕| 奇米一区二区三区四区久久| 亚洲精品乱码久久久久红杏| 女人毛片a级大学毛片免费| 中文无码日韩欧| 亚洲一区二区三区在线视频| 高h肉多电影| 国产日韩一区二区三| 波多野结衣一区二区三区高清| 在线观看中文字幕一区二区| 91麻豆产精品久久久久久夏晴子| 亚洲欧美国产中文字幕| 又色又爽又黄还免费视频小说| 日韩av成人女同恋| 影音av在线| 中文字幕激情| 96亚洲精品久久久| 欧美日韩国产高清| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频| 亚洲精品123区| 美女被内全过程视频| 娇妻与公h喂奶1v娇荷| 女人把扒开给男人爽的| 国产精品不卡在线| 御坂莉亚av免费播放网站| 中文av影院| 日韩av免费在线电影| 五月狠狠亚洲小说专区| 乱h合集系列小说目录男男| 日韩精品91偷拍在线观看| 国产16一18xxxxhd| 日本黄色片在线观看| 啊灬啊灬快灬深用力试看| bbwvideos欧美老妇| 久久久久久久岛国免费网站| 国产色资源| 女人扒开屁股桶爽30分钟高潮| 女人把扒开给男人爽的| 亚洲人成激情在线播放国| 女人与公拘交酡过程高清视频| 手机理伦片| 亚洲桃色综合影院| 欧美一级二级三级乱码| 国产剧情av在线播放| 国产精品**免费视频| 久久久精品福利| 特级一级毛片| 三级三级三级三级33| 中文字幕一二三四区| 久久红综合久久亚洲网色| 欧美三级韩国三级少妇99| 欧美在线www| 国产精品乱码一区二区三区| 日韩中文字幕2019| 成年人午夜视频| 老板疯狂c肉高h囚禁1v1| 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 欧美日韩免费电影| 射进来av网| 国产精品乱码久久久久久1区2区| 被主人野外调教暴露打屁股| 好大好深好爽| 欧美视频一二三区| 泷泽萝拉av在线| 日本少妇bbbb爽爽bbb美| 欧美日韩亚洲二区| 大尺度做爰呻吟舌吻情头| 欧美一区二区三区在线视频观看| 美女又黄又爽又免费| 日韩一区二区三区在线播放| av不卡电影在线观看| 早川濑里奈av片在线观看| 日本在线不卡一区| 日本毛片高清免费视频| 性一交一乱一能一八一片| 老汉扛着娇妻大腿进入| 日本大乳免费观看久久99| 欧美日韩中文在线视频| 偷拍一区二区三区在线婷婷| bbwvideos欧美老妇| 日本黄色网址大全| 亚洲一区二区三区下载| 99久久精品日本一区二区免费| 漂亮的秘书伦理hd全集| 久久久中文字幕av| 亚洲国产午夜片| www中文字幕综合码| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 亚洲一区二区自拍| www亚洲人| www.久久久久.com| 2023国产精华国产精品| 波多野结衣av电影在线观看| 乱肉合集乱高h男男| 爽到失禁(h)双男主| 日韩一区二区在线免费观看| 国产性生交大片免费| 在线观看中文字幕码| 中文字幕网在线| 五月天欧美色图| 久久红综合久久亚洲网色| 中文字幕亚洲自拍| 中文字幕一区在线| 浪荡货老子大吗爽死你h| 久久久久无码国产精品一区| 亚洲码欧美码一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| 日韩精品一区二区三区中文在线| 一区二区三区亚洲精华液| 大码老**av毛片免费| 中文,亚洲,欧美| 伊人网综合在线| 中文字幕在线1| 色婷婷一区二区| 日韩国产黄色| 在线观看免费黄色网址| 高h肉文在线| 激情av中文字幕| 国产亚洲欧美一区二区三区| 爆操高中生| 亚洲欧美日韩精品| 美女扒开腿让男人桶爽久久动漫| 久久久综合激的五月天| 日韩欧美人人爽夜夜爽| 狠狠中文字幕| 亚洲欧美操| 亚洲精品一二三| 中文字幕在线1| 欧美激情精品一区| 老妇激情毛片视频| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 被着丈夫去按摩理伦片| 一性一交一乱| 女宿舍校花呻吟啪啪嗯啊| 丰满的欲妇| 888久久久| 国产精品传媒在线观看| 日韩一区二区三区在线观看| 欧美日韩大胆| 日韩欧美啪啪| 合租屋交换做爰2中字| 日韩免费黄色片| av中文字幕网址| 偷窥娇妻偷人刺激绿帽| av黄色成人| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 欧美日韩中文在线观看| 日韩精品在线免费| 波多野结衣中文字幕久久| 曰本人做爰大片免费观看| 日韩av免费中文字幕| 久色中文字幕| 日韩精品视频免费在线观看| 国产免费a∨片同性同志| 日韩一级黄色毛片| 97国产精品视频人人做人人爱| 欧美变态口味重另类在线视频| 日韩综合中文字幕| 国产一二三四区在线观看| 亚洲欧美综合乱码精品成人网| 亚洲巨乳在线观看| 别摸了啊嗯上课呢| 中文字幕日产乱码中文字幕| 亚洲 欧美日韩 国产 中文| 日韩有码av| 亚洲女同志亚洲女同女播放| 国产国拍亚洲精品av| 亚洲一区二区三区三州| 天天综合网日日夜夜| 国产性欧美| 99久久精品日本一区二区免费| 殴美中文字幕在线看| 中文字幕在线日亚洲9| 人与性动交另类| 精品国产乱码91久久久久久网站| 国产亚洲二区| 日韩欧美在线看| 日本精品在线播放| 女人扒开屁股桶爽30分钟高潮| 久久久久久久一区二区| 漂亮的丰年轻的女教师5中文| 国产精品原创巨作av| 国产主播大尺度精品福利免费| 日本欧美国产| 日韩一区二区在线观看视频| 涩涩涩视频在线观看| 粉嫩av四季av绯色av第一区| 涩涩涩视频在线观看| 粗一硬一长一进一爽一a级网站| 国产剧情av在线| 亚洲字幕成人中文在线观看| 我的变态室友h三攻一受视频| 亚州中文字幕在线观看| 中文乱字幕视频一区| 在线观看中文字幕码| 久久精品视频一区二区三区| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 久久久久激情| 精品一区二区久久久久久按摩| 好了av四色综合网站| 欧美在线中文| 暖暖av在线| 国产精品美女www爽爽爽| av国产精品| 国产在线观看a| 在线综合+亚洲+欧美中文字幕| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 国产乱码一区二区三区在线观看| 国产精品国产三级国产普通话对白| 天海翼一区二区三区高清在线| 国产精品一区二区三区在线| 中文在线www| 日韩欧美~中文字幕| 国产一区二区三区四区五区精品| 欧美激情中文字幕日韩精品| 国产 欧美 日本| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 日韩一区二区视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三| 伊人网综合在线| 欧美日韩中文字幕在线播放| 三级毛片免费看| 女仆胸大又放荡的h| 欧美午夜理伦三级在线观看偷窥| 国产精品亚洲视频| 国产精品又黄又爽又色无遮挡| 亚洲码在线| 日韩av一二三四| 亚洲欧洲激情在线乱码蜜桃| 女人被添荫舒服喷水视频| 国产精品国产三级国产播12软件| 国产91丝袜在线播放九色| 日本精品在线播放| chinese free av| 久久中文字幕av| 97国产精品人人爽人人做| 中文字幕制服狠久久日韩二区| 欧美精品一区二区三区在线四季| 日韩av免费在线电影| 麻豆chinese新婚xxx| 今天高清视频在线观看免费| 久久精品视频一区二区三区| 欧美 中文字幕| 久久久久一区二区| 久久刺激视频| 欧美日韩免费电影| 亚洲制服一区| 久久精品日产第一区二区三区乱码| 国产精品久久网站| 亚洲精品久久久久一区二区| 一区二区三区视频在线观看| 日韩欧美国产中文| 日韩av一卡| 欧美肉大捧一进一出| 好黄好紧好爽好湿的免费视频| 日韩av一区二区三区在线观看| 日本特级淫片在线观看| 亚洲欧美一区二区三区三高潮| 欧美日韩a v| 亚洲情在线| 亚洲图片一区| 伊人久久久久久久久久久| 26uuu精品一区二区在线观看| 亚洲欧美日韩一区| 日韩大片在线看| 中文字幕亚洲欧美另类| 91视频免费国产| 高h肉文合集| 韩国性生交大片免费观看视频| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 岛国av中文字幕| 太深了灬舒服灬太爽了| 韩国一区二区av| 亚洲二三区| 岛国av中文字幕| 老街电影免费观看中文| 欧美日韩一区二区三| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 日韩在线一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 激情综合网色播五月| 国产精品久久久| 91国内精品视频| 老师~别揉我胸啊嗯| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| 在线观看免费成人av| 中文字幕日韩亚洲乱码日韩在线| 波多野结衣三级视频| 亚洲文字幕| 91精品国产综合久久久蜜臀| 山岸逢花av中文在线播放| 国产精品嫩草69影院| 性色老妇女| 欧美中文字幕一区| 97国产精品人人爽人人做| 国产欧美一区二区精品忘忧草| 免费嗨片直播网中文字幕| 涩涩涩视频在线观看| 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ| 欧美大尺度情欲片在线观看| 国产色在线| 很黄的让人湿的片段文字| 美女又黄又爽又免费| 小和尚初尝高h| 黄色免费在线看| 中文字幕在线综合| 中文字幕欧美久久日高清| 91亚洲精品张津瑜6分| 蜜桃bbwbbwbbwbbw| 四色永久网址在线观看| 国产性一乱一性一伧一色| 日本一区中文字幕| 欧美专区中文字幕| 免费观看av毛片| 91精品国产色综合久久不卡98最新章节| 三级三级三级三级33| 亚洲欧美日韩中文在线| 国产吃瓜黑料一区二区| 在线观看免费黄色网址| 亚洲在女同久久中文字幕| 欧美精品电影一区二区| 久久久久日本精品一区二区三区| (高h,双性,饥渴受)小说| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 天海翼一区二区三区高清在线观看| 韩国黄色网址| 粉嫩av一区二区在线播放| 性chinese天美传媒麻| 亚洲免费中文| 中文字幕欧美一区| 国产激爽爽爽大片在线观看| 韩国午夜理伦三级在线观看按摩房| 国产精品国产三级国产专区51| 欧洲亚洲一区二区三区| 亚洲乱码av一区二区三区中文在线:| 久久精品日产第一区二区三区乱码| 国产裸体歌舞团一区二区| 26uuu精品一区二区在线观看| 成人观看av| 日韩欧美中文字幕精品| 姝姝窝人体色www精品| 在线a人片免费观看视频| 欧美午夜理伦三级在线观看偷窥| 欧美亚洲另类在线视频| 91精品国产精华| 日本一区二区三区在线观看| 久久久av波多野一区二区| 国产又黄又粗又硬又爽又猛的视频| 中文字幕国产综合| 96亚洲精品久久久| 亚洲精品自拍| 男人狂躁女人45分钟网站| 一本色道久久综合亚洲精品图片| 亚洲精品国产电影| 人人澡人人透人人爽| 《漂亮的女邻居5》hd| 亚欧美在线| 国产videos麻豆丝袜老师| 欧美激情久久久久久| 日本黄色免费| 91综合中文字幕乱偷在线| 一级毛片潘金莲| 天天综合中文字幕| 好吊视频一区二区三区| 亚洲大尺度吃奶做爰网站| 久久99精品国产99久久6男男| 国产亚洲区| 亚洲一区二区三区四区五区乱码| 亚洲欧美激情一区| 亚洲精品久久久一区二区三区| 亚洲欧洲自拍偷拍| 午夜精品久久久久久久四虎美女版| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 国产吃瓜黑料一区二区| 久久网中文字幕| 欧美日韩中文在线视频| 中文字幕在线播放一区| 国产精品**免费视频| gaygay打光屁股网站| 在线一二区| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产| av最新在线| 中国一级毛片黄| 精品久久久久久一区二区里番| 国产精品免费人成网站酒店| 亚洲免费中文| 中文字幕日产乱码六区| 免费看三级毛片| 91精品网| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 日韩1区2区3区| 激情久久五月天| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 中文字幕久久精品| 高h肉文在线| 欧美乱妇高清无乱码免费| 国产真实伦视频mp4| 97se亚洲精品一区小说| 日韩一卡二卡三卡四卡| 亚洲一区二区三区四区视频| 在线视频91国产| 老师下面太紧了想进去一点都难| 日韩av在线直播| 中文字幕亚洲另类| 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ| 高h高肉小说| juy–724夫上司持续侵犯| www.久久亚洲| 亚洲另类中文字幕| 啊灬啊灬啊灬快灬深用力rb| 波多野结衣一区二区三区四区| 国产乱理伦片a级在线观看| 再深点灬舒服灬太大了少妇| 欧美日韩亚洲高清| 亚洲激情中文字幕| 国产一区二区三区四区五区精品| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 中文字幕永久免费| 91丝袜国产在线观看| 亚洲电影一级片| 综合亚洲欧美| 欧美 日韩 激情| 美女直播av| 日韩三级在线观看视频| 伊人网中文字幕| 亚洲一区二区三区三州| 韩国黄色网| 色哟哟一区二区三区精华液| 在线观看免费成人av| 亚洲国产一二三区| 中文字幕按摩做爰| 国产精品三级在线| 久久久日韩乱码中文字幕电影| 国产人与禽zoz0性伦在线| 欧美高清欧美aⅴ片| chinese 人妖hd av videos| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频| www.涩涩视频| 欧美激情综合在线| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 9人人澡人人爽人人精品| 成人av电影在线观看| 视频在线一区二区三区| 久久亚洲激情| 欧美爱爱一区| 男女**无遮挡毛片免费| www.亚洲人| 色婷婷一区二区| 影音av在线| 刺激的至亲乱h| 农村妇女毛片精品久久久| (高h,双性巨乳,短篇合集| 亚洲综合在线中文字幕| 欧美日韩另类在线| 精品亚洲国产成av人片传媒| 26uuu亚洲国产精品| 激情综合网色播五月| 亚洲一区二区三区高清| 一道本在线播放| 免费日韩欧美| 伊人网欧美| 日韩激情在线视频| 夜夜嗨国产露脸精品国产| 女的看了就湿的小黄文| 一区二区三区影院| 亚洲中国字幕| 三级毛片在线免费观看| 韩国19禁综艺直接啪啪| 女人与公拘交酡过程高清视频| www.涩涩视频| 日本黄色网址大全| 欧美大片一区二区| 91综合中文字幕乱偷在线| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| 亚洲天堂男人的天堂| 欧美日韩一区二区三区精品| 老师~别揉我胸啊嗯| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 91精品免费视频| 国产自啪啪| 久久中文网| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 乱岳用力嗯嗯哼| 大陆性猛交xxxx乱大交| 中文字幕av在线一二三区| 日韩av不卡电影| 久久久久久久岛国免费网站| 性色a码一区二区三区天美传媒| 中文字幕激情小说| 久久综合社区| 91精品欧美久久久久久久| 亚洲一区二区三区四| 一区二区三区精品在线观看| 久久久久高潮毛片免费全部播放| 龙腾精品肉辣文亚洲txt下载| 年轻女教师7中文字幕| 欧美日韩一区二区三区四区| 一区二区三区毛片| 黄色免费在线看| 韩国黄色网址| 日韩一区二区三区在线观看| 欧美日韩亚洲一区二区三区| 公交车上穿短裙被c好爽视频| 亚洲一区二区综合| 丁香色狠狠色综合久久小说| 欧美日韩免费做爰大片人| 韩国电影性生活2| 日本精品中文字幕| 一本一道波多野结衣一区二区| 日本大乳免费观看久久99| 亚洲乳大丰满中文字幕少妇av| 性一交一色一情一乱一伧| 免费日韩av电影| 亚洲国产欧美日韩| 日韩电影大片中文字幕| 亚洲免费二区| 免费毛片a线观看| 亚洲aⅴ欧洲av国产综合图片| 中文字幕一区二区在线观看| 再深点灬舒服灬太大了少妇| 亚洲自拍偷拍网| 视频一区二区三区在线观看| 亚洲一区国产| 欧美另类在线视频| 日韩激情在线播放| 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看| 另类欧美亚洲| 国产性一乱一性一伧一色| 最新中文av| 中文字幕日韩激情| 日韩欧美大片免费观看| 色88888久久久久久影院| 好黄好紧好爽好湿的免费视频| 91精品免费视频| 波多野结衣调教| 中文字幕免费亚洲| 亚洲草草网| 国产精品玖玖玖| 欧美激情综合在线| 91精品国产综合久久久久久| 国产亚洲二区| 日韩欧美中文字幕在线播放| 欧美日韩999| 哺乳期网站xxxx奶水| **性色生活片久久毛片波多野| 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看| 亚州av一区| 欧美日韩一区二区在线播放| 亚洲二区在线观看| 日本黄色免费观看| 欧美日韩另类在线| 欧美在线观看中文字幕| 亚洲va天堂va国产va久| 丝袜白领办公室上司ol制服| 女人裸体添荫蒂视频| 高清无砖专区2022欧网站| 日本黄色高清视频| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 亚洲传媒在线| 亚洲大乳大丰满中文字幕| 免费黄色a级片| 亚洲精品免费看| 亚洲一区二区三区欧美| 国产美女爽爽爽| 中文字幕488页在线| 精品亚洲国产成av人片传媒| 日韩av在线直播| 91视频国产网站| 国产精品又黄又爽又色无遮挡| 电竞h嗯啊巨肉1v1| 精品一区二区久久久久久按摩| 国产91九色| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 中文字幕亚洲欧美精品一区四区| 日本韩国黄色片| 日韩av免费看| 苍井空无码| 中文字幕一二三四区| 日本 欧美 国产| 欧美韩日国产| 韩日av一区二区| 校园h教室乳尖揉n小说| 又色又爽又黄还免费视频小说| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 国产黄a三级三级三级老年人| 男人扒开女人下边添高潮| 亚洲一区中文在线| 日韩欧美国产高清| 日韩一级精品视频在线观看| ktv激情毛片免费看| 8090yy亚洲精品久久| 亚洲一区二区免费视频| 中文字幕3区| 老师的丰满大乳奶水小说章节| 亚洲精品v日韩精品| 亚洲欧洲精品一区二区三区不卡| 激情久久中文字幕| 日韩欧美视频一区二区三区| 欧美午夜理伦三级在线观看| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 字幕专区码中文欧美在线| 免费嗨片直播网中文字幕| 日韩欧美大片| 女同久久另类69精品国产| 美女扒开腿免费网站| 18黄禁片免费| 偷拍自拍中文字幕| 日韩欧美中文国| 亚洲自拍偷拍一区二区| 中文字幕日韩美女| 日韩av成人女同恋| 亚洲一区二区偷拍| 欧美成人中文字幕| 粉嫩av一区二区在线播放| 久久久一二三区| 欧美尤物视频| 亚洲欧美色一区二区三区| 香蕉毛片视频| 日韩精品影视| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 国产综合一区二区| www.欧美亚洲| 成人午夜精品一区二区张津瑜| 三级av免费看| 日韩av有码在线| 欧美另类精品| 久久久久日本精品一区二区三区| 中文字幕亚洲欧美| 公交车上穿短裙被c好爽视频| 椎名由奈av在线播放| 久久综合中文字幕| 日韩欧美一区二区三区免费看| 久久久日韩乱码中文字幕电影| 亚洲第一激情网| 91在线亚洲欧美中文字幕| 1v1高辣巨肉h各种play| a级片网站| 中文字幕日产乱码六区| 91av一区二区三区| 国产精品**视频| 欧洲美一区二区三区亚洲| 国产一区亚洲| 亚洲日本欧美| 日本黄色电影网址| 亚洲人在线观看| 日韩欧美中文字幕视频| 国产三级国产精品国产普男人| 亚洲视频一区二区| 亚洲综合无码一区二区| 女人被舔荫蒂舒服了免费视频| 26uuu亚洲精品国产精| 色一情一乱一乱一区99av白浆| 国产麻豆精品久久一二三| 免费精品久久久久久久一区二区| 好爽要高潮了深点男男| 欧美日韩在线免费播放| 欧美日韩一本二本| 日韩在线综合网| 啊灬啊别停灬用力啊老师口述| 欧美大片荡公乱妇| 久久中文字幕亚洲| 波多野结衣教师诱惑| 制服翘臀警花被巨大进入影视| 一区二区三区在线视频观看58| 国产在线视频91| 尤物少妇高耸双乳| 精产国品一二三产区入口电影| 视频在线一区二区三区| 国产精品26uuu观看| 色婷婷精品国产一区二区三区| 欧美日韩理论| 亚洲欧美一二三区| av在线有码| 欧美一区二区视频免费观看| 日韩av高清电影| 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野| 日韩精品乱码| 日本精品久久久| 最近好看中文字幕日产| 高+h+肉放荡公交车| 日韩av一区二区三区在线观看| 亚洲精品久久久一区二区三区| 91国产视频在线| 女女又爽又黄免费| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 波多野结衣之潜藏淫欲| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ| 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本| 中文字幕亚洲情99在线| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 三级带三级的三级的三级的三| 他扒开我的内裤把舌头进去动态图| 国产精品乱码一区二区三区软件| 亚洲一区二区中文字幕| 亚洲一区二区三区四区五区| 中日韩午夜理伦电影免费| 日韩欧美中文在线| 国产色婷婷| 亚洲电影免费观看| 美女扒开腿免费网站| 国产麻豆videos| 久久久久无码国产精品一区| 一性一交一乱| 短篇巨肉高h强合集txt| 日本亚洲一区二区| 小说高h肉| 插菊花av| 日韩欧美在线看| 中文字幕综合在线| 亚洲综合久久网| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 精品无码久久久久国产| 亚洲精品久| 大乳警花自愿被俱乐部调教| 国产视频a| 欧洲亚洲一区二区| av大帝在线| 诱人的瑜伽老师hd中文| 国语对白一区二区| 欧美精品电影一区二区| www中文字幕| 高h肉文在线| 高清无砖专区2022欧网站| 亚洲精品aaa| 日韩中文字幕综合| 日本一级淫片潘金莲| 锕锕锕锕锕锕好深好多水| 欧美无乱码久久久免费午夜一区| 国产精品亚洲视频| 日本欧美精品| 国产精品国产三级国产专播精品人| 再深点灬舒服灬受不了了| 亚洲自拍偷拍视频| 丰满的欲妇| 91久久中文字幕| 国产精品国产三级国产| 精品亚洲国产成av人片传媒| 无码少妇一区二区三区| 久久国产精品精品国产色婷婷| 先锋影音av资源站| 久久久久无码国产精品一区| 亚洲一区二区三区视频在线| 欧美日韩亚洲一区二区| 男女**无遮挡毛片免费| 秘书裸侍跪趴等老板调教| 国产freexxxx性播放嘛豆| 涩里番app黄版网站| 国产精品久久久久久| 男人狂躁女人45分钟网站| 欧美乱大交xxxxx在线观看| 欧美综合激情网| 少妇无套内谢69xx| 宝贝好紧1v1h校园| 粗一硬一长一进一爽一a级网站| 日韩欧美一区二| 日韩不卡中文字幕| 欧美激情四区| 精品动漫一区二区三区在线观看| 中文字幕免费一区| 亚洲欧洲自拍偷拍| 26uuu精品一区二区在线观看| 国产16一18xxxxhd| 松岛枫无高清码av在线√| 亚洲精品久久久久一区二区三区| 日韩精品在线播放| 99久久中文字幕三级久久日本| 欧美亚洲一区二区三区四区| 日本免费黄色网| 波多野结衣调教| 日韩激情在线视频| yy111122少妇光屁股影院| 日韩欧美高清| 又色又爽1000部偷拍免费视频| 综合激情亚洲| 色婷婷精品国产一区二区三区| 一区二区三区精品在线观看| 亚洲精品乱码8久久久久久日本| 中文字幕亚洲欧美精品一区四区| 日韩国产黄色| 亚洲欧洲中文字幕| 最新av在线| 中文字幕488页在线| 国模大胆一区二区三区| 国产欧美一区二区精品忘忧草| 主仆play调教甜肉1v1| 国产精品久久一区二区三区动漫| 欧美日韩亚洲在线观看| 国产亚洲欧美一区二区三区| 久久在线中文字幕| 国内精品久久久久久久影视蜜臀| 欧美日韩亚洲在线| 中文字幕欧美一区二区| 亚洲综合自拍偷拍| 亚洲经典一区| 一区二区三区视频在线播放| 国产农村妇女精品一二区| 少妇太爽了| 97国产精品视频人人做人人爱| 男人扒开女人下边添高潮| 欧美人成在线播放| 久久久久久久久日本理论电影| 亚洲精品久久久艾草网| 亚洲乳大丰满中文字幕少妇av| 亚洲自拍偷拍一区二区| 日本大乳免费观看久久99| 欧美换爱交换性1000部| 亚洲免费专区| 日韩av大片免费看| 91国产在线视频在线| 97久久精品人人澡人人爽| 波多野结衣一区在线观看| 欧美精品乱码视频一二专区| 久久亚洲社区| 日韩免费av| 中文字幕488页在线| 91精品欧美一区二区三区综合在| 少妇穿牛仔裤**v毛片| 中文字幕亚洲影院| 好吊妞988gao在线视| 最新中文字幕av| 亚洲欧美乱码| 粗大的内捧猛烈进出男男| 欧美爱爱一区| 久久久久国产一区二区三区| **全身裸体毛片看| 精品视频一区二区| 久久久久一本一区二区青青蜜月| 秘书裸侍跪趴等老板调教| 美女扒开腿让男人桶动漫| 曰本人做爰大片免费观看| 亚洲一级淫片| 国产第一av| 国产无遮挡又黄又爽在线观看| 双性受给攻喂奶高h男男| 嗯啊边上课边做…h课堂| 国产suv一区二区三区| 曰本人做爰大片免费观看| 久久精品av麻豆的观看方式| 古代继攵女乱h| 亚洲精品久久久久一区二区三区| 日本韩国欧美中文字幕| 日韩精品无吗| 办公室丝袜做爰av| 亚洲一区二区三区四区五区| 亚洲欧美一区中文字幕蜜臀| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 手机在线免费av| 亚洲一区二区三区免费看| 亚洲人人夜夜澡人人爽| 最新中文字幕一区| 黄色国产免费网站| 日韩精品一区二区三区中文在线| 欧美精品91爱爱| 亚洲一区二区三区视频| 成人6969www色| 国产精品亚洲视频| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 日本一道aⅴ不卡免费播放| 日韩欧美中字| 日韩欧美国产高清| 日日嗨av一区二区三区四区| 欧美中文日韩| 一性一交一乱| free japan hd av tv| www.久色| 波多野结衣之痴汉电车| 好深好爽使劲我还要| 亚洲国产片| 亚洲人网站| 波多野结衣一区二区三区在线| 国产农村妇女精品一二区| 免费av成人| 国产中文字幕一区二区三区| 亚洲欧美综合乱码精品成人网| 双性调教揉捏花蒂核边打高h| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲卡一卡2卡三卡4现在观看| 大陆性猛交xxxx乱大交| 亚洲另类在线视频| 亚洲欧洲综合网| 伊人春色成人网| 狠狠干2022| 亚洲乱码av一区二区三区中文在线:| 三级毛片免费| 亚洲视频一区二区三区| 91久久精品无嫩草影院| 精产国品一二三产区入口电影| 看亚洲a级一级毛片| 伊人久久无码中文字幕| 日韩大片在线看| 国产乱码一区二区三区| 欧美肉大捧一进一出| 特黄的乱岳小说| 亚洲一区二区三区在线视频| 亚洲伦理电影网| 日产欧产美韩系列在线播放| 欧美精品电影一区二区| 欧美在线字幕| 日韩黄色网址| 成人av免费观看| 日韩专区专码2022| 日本三级一区二区| 免费日韩av电影| 国产视频91在线| 国产黄色在线观看网站| 久久久久一区二区| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| 五月婷婷伊人网| 26uuu另类欧美亚洲曰本| 啊灬啊别停灬用力啊太深在线视频| 中文乱字幕视频一区| 别揉我胸啊嗯上课呢| 国产三级国产精品国产普男人| 亚洲欧美另类在线| 欧美日韩系列| 亚洲一区二区三区免费| 国产亚洲二区| 国产中文字幕一区| 波多野结衣一区二区在线| 国产曰批免费视频播放网站图片| 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本| 日本在线一区二区三区| 亚洲乱妇50p| juy–724夫上司持续侵犯| 波多野结衣在线观看一区二区三区| 久久99精品波多结衣一区| 色中文字幕在线| 欧美激情首页| 国产精品入口久久| 亚洲欧美一区二区三区四区| 日韩中文字幕不卡| 99riav1国产精品视频| 国产精品国产三级国产播12软件| 日韩免费av在线| 啊好深嗯轻一点快点| 中文字幕综合在线| 中文字幕一区在线| 揉少妇高挺双乳| 欧美一区二区三区爱爱| 三级毛片免费观看| 一区二区三区免费在线观看| 性色一区二区| 国产乱子伦农村xxxx| 松岛枫无高清码av在线√| 久久久久一区二区三区| 欧美久久久久久久久中文字幕| 一区二区三区亚洲精华液| 国产美女精品人人做人人爽| 欧美激情久久久久久| 亚洲一区二区三区在线| 特级一级毛片| 看亚洲a级一级毛片| 教官好大用力深一点小说| 日韩国产欧美中文字幕| 激情av中文字幕| 丰满放荡岳乱妇699www| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ| 欧美视频一二三区| 在线亚洲欧美日韩| 黄到下面流水的视频| 少妇穿牛仔裤**v毛片| 双性调教揉捏花蒂核边打高h| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| h高h巨肉1v1| 波多结野衣教师经典片k8| 99久久中文字幕三级久久日本| free国产毛片一区二区| 欧美视频一区二区三区| 亚洲激情综合| 日韩欧美一区二区三区不学| 东京天堂热av国产精品| 亚洲妇女屁股眼交7| 全黄h全肉短篇禁乱np网站| 亚洲乱码av一区二区三区中文在线:| 国产黄色在线免费看| 伊人春色成人网| 中文字幕爱爱视频| 情事韩国爱情尺度电影在线观看| 中文字幕亚洲一区| 亚洲一区二区三区四| 6—12呦国产精品| 日韩一级久久| 亚洲一区二区在线| 国产农村妇女精品一二区| 国产精品视频一区二区三区四区国| 影音av在线| 一本一道无人区| 欧美中文字幕一区| 欧美中文字幕| 久久精品日产第一区二区三区乱码| 波多结野衣教师经典片k8| 亚洲自拍偷拍网| 亚洲成人中文字幕在线| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 国产一区二区三区四区无人区| 深夜爽爽福利gif动态图出处| 亚洲精品久久久久中文字幕二区| 好涨太深太大了受不了| 中文字幕乱码日产无人区| 日韩av影视在线观看| 日韩乱妇综合网在线观看视频| 日韩精品在线一区| 麻豆videos| 亚洲毛片网| 欧美亚洲另类视频| 国产日韩一区| 久久99精品国产99久久6男男| 亚洲综合中文字幕在线| 亚洲天堂男人天堂| 又色又爽又黄gif动态图| 中文字幕乱码a级毛片在线| 啊灬啊别停灬用力啊太深在线视频| 五月狠狠亚洲小说专区| 美女被内全过程视频| 粗一硬一长一进一爽一a级网站| 国产色资源| 好大好长好紧爽欧美| 秘书裸侍跪趴等老板调教小说| 国产精品久久久久久无人区| 欧美换爱交换性1000部| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 人成免费a级毛片| 日韩黄色片| 国产精品一区二区三区在线| 国产超级av在线| 中文字幕乱码a级毛片在线| 视频一区二区在线观看| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 中文字幕日韩精品有码视频| 狠狠干2022| 国产**毛片| 九一国产在线| 亚洲制服一区| 在办公室把我添高潮了电影| 日韩视频一区二区三区| 一道本一区| av女优番号库| 亚洲色图欧美| 91精品情国产情侣高潮对白蜜| 涩涩视频免费观看| 波多野结衣一区二区在线| 寂寞少妇野外野战正片| 欧美视频三区| 欧美日韩在线电影| 91精品国产综合久久久蜜臀| 久久精品www人人爽人人| 强乱中文字幕亚洲精品| 色婷婷精品国产一区二区三区| 亚洲经典中文字幕| 中文字幕国产综合| 欧美激情综合在线| 日韩一区二区三区在线视频| 亚洲视频在线观看一区| 韩国黄色片网站| 亚洲一区二区三区下载| 白嫩少妇bbb好爽| 岛国激情视频| 日韩激情电影在线观看| 伊人成人在线视频| 失禁喷水道具h| 又色又爽又黄又粗暴的小说| 一区二区av| 欧美日韩国语| 欧美日本一道本一区二区| 合租屋交换做爰2中字| 久久免费中文字幕| 亚洲一二三四区| 欧美日中文字幕| 国产真实乱人偷精品视频| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 女人脱了精光让人摸网站| 中文字幕九区| 亚洲理论中文字幕| 久久精品av麻豆的观看方式| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 波多结野衣教师经典片k8| 亚洲字幕成人中文在线观看| 日韩欧美一二三区| 亚洲激情在线播放| 欧美国产激情二区三区| 国产大学生呻吟对白精彩在线| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了玉子| 欧美综合77777色婷婷| 国产区av在线| 成人a在线观看| 欧美日韩一区二区三区四区| 特级西西444www大精品视频| 国产综合一区二区| 亚洲精品无线乱码一区| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 国产日韩久久| 日韩免费av在线| 中文字幕爱爱视频| 再深点灬舒服灬受不了了| 男人扒开女人下边添高潮| 国产免费黄网站| 91精品国产色综合久久| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| chinese新婚xxx对白| 韩国午夜理伦三级在线观看按摩房| 国产免费看黄| www.中文字幕av.com| 丰满少妇麻豆av| 亚洲二区在线观看| 波多野结衣三级在线观看| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 激情亚洲综合网| 亚洲日产精品一二三区| 亚洲码中文| 女人脱了精光让人摸网站| 亚洲欧美一区二区三| 国语对白一区二区三区| 欧美精品日韩www.p站| 啊灬啊灬快灬深用力试看| 国产无毛av| 农村妇女毛片精品久久久| 《漂亮的女邻居5》韩国| 91麻豆产精品久久久久久| 亚洲国产午夜片| 久久精品麻豆| 一区二区三区视频在线播放| 亚洲视频一区二区| 亚洲欧美日韩一区| 日韩毛片儿| 国产亚洲欧美中文字幕| 26uuu精品一区二区在线观看| 三级av免费看| 亚洲精品乱码久久久久久高潮| 亚洲人一区| 按摩时被揉花蒂高潮| 日韩片在线观看| 亚洲区和欧洲区一二三四| 亚洲综合中文字幕在线观看| 冲田杏梨av番号大全| 日韩电影中文字幕在线| 日韩一区三区| 国产乱理伦片a级在线观看| 999国产精品永久免费视频app| 亚洲欧洲中文字幕| 日韩欧美中文| 啊啊啊好爽啊| 久久综合社区| av在线网站大全| 欧美亚洲综合另类| 久久一本五月天| 亚洲视频一区二区三区| 日本乱大交xxxxx| 在线中文一区| 亚洲精品1区2区| 激情综合网色播五月| 亚洲精品日韩一区二区电影| 亚洲另类捆绑调教电影| 韩国黄色片网站| 欧美一区二区免费在线| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 亚洲一二三四区| 性色av一区二区三区| 精产国品一二三产区入口电影| 老司机精品福利在线| 亚洲另类视频在线| 欧美专区中文字幕| 女人扒开腿免费视频app| 亚洲一区二区色| 影音av在线| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 涩视频在线观看| 宝贝夹我太紧1v1h| 国产无遮挡又黄又爽免费网站| 91在线精品视频| 久久精品日产第一区二区三区乱码| 国产人久久人人人人爽| 男性gay戴套免费视频| 《年轻的女教师》4在线观看| 久久中文网| 日韩av一区二区三区在线观看| 亚洲视频重口味| 日韩爱爱网址| 91亚洲欧美日韩精品久久奇米色| 日本视频一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久制服红楼梦| 午夜电影中文字幕| 日本在线一区二区三区| 中日韩美中文字幕av一区| 麻豆影院在线播放| 男人吃奶玩乳视频60分钟| 亚洲一区二区美女| 国产999av| 日韩黄色片在线观看| 精品国产乱码久久久久禁果| 中文字幕91在线| 日韩欧美中文字幕精品| 久久一日本道色综合久久大香| 直男被压成总受肉高np| 亚洲图色中文字幕| 国产亚洲va天堂va777| 综合激情欧美| 先锋影音av资源站| 亚洲国产欧美日韩| 最新中文字幕av| 久久久久久久一区二区| 亚洲国产精品久久久久制服红楼梦| 日韩欧美中文在线| 公和我做好爽添厨房在线观看| 男女做爰裸体猛烈吻胸摸| 亚洲视频一区二区三区| 日本三级视频网站| gaygay打光屁股网站| 人与性动交aaaabbbb| 啊灬啊灬快灬深用力试看| 日韩黄视频| 欧美激情视频一区二区三区| 亚洲综合中文网| 国产精品黄在线观看免费软件| 深田咏美av在线| 日韩一区二区在线免费观看| 91精品欧美一区二区三区综合在| 五月天久久久久久九一站片| 特级一级毛片| 国产精品乱码一区二区三区| 亚洲无线看| 91精品国产综合久久久蜜臀| 亚洲天堂男人天堂| 久久国产一区二区三区| 丰满的欲妇| 亚洲黄色激情网| 日韩激情文学| 一区二区三区四区在线视频| 国产精品国产三级国产专区53| 日本高清视频一区| 国产偷久久一级精品av小说| 小秘书夹得好紧好爽h大肉乳动图| 手机在线观看日韩av| 亚洲精品影视| 91麻豆精品国产91久久久使用方法| 欧美一区二区三区在线视频观看| 高h肉多电影| 偷窥娇妻偷人刺激绿帽视频| 国产中文字幕一区二区三区| 小说肉文片段| 6—12呦国产精品| 国产精品人人做人人爽人人添| 双性调教揉捏花蒂核边打高h| 欧美字幕一区| 91国产免费视频| 涩涩涩在线观看| 韩国三级老头和年轻女人| 女人脱了精光让人摸网站| 欧美黑寡妇黄网站免费| 波多野结衣欲望| 波多野结衣中文字幕久久| 男女中文字幕| 欧美日韩系列| 亚洲最大中文字幕| 水野朝阳三级电影| 丰满岳妇乱一区二区三区| 51精品久久久久久久蜜臀| 欧美激情亚洲图片| 亚洲欧美日韩另类| 欧美大尺度情欲片在线观看| 爽爽av浪潮av一区二区| 日韩精品欧美激情| 色欲迷墙视频| 伊人网综合在线| 久中文字字幕乱码手机看| 国产欧美一区二区白浆黑人| 视频在线一区二区三区| 电竞h嗯啊巨肉1v1| 欧美视频一区在线观看| 中文幕字日产六区乱码app| 性一交一色一情一乱一伧| 粉嫩av四季av绯色av第一区| 欧美大尺度情欲片在线观看| 国产 欧美 日韩| 欧美日韩综合网| 久久网中文字幕| 国产91丝袜在线播放0| 女女裸体舌吻床吻| 4438ⅹ亚洲全国最大色丁香| 女的看了就湿的小黄文| 风间由美乳巨码无在线| 好大快用力深一点h| av有码在线| 又色又爽又黄又粗暴的小说| 国产免费a∨片同性同志| 好大好爽再深一点的| 欧美久久久久久久久中文字幕| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 女同双人按摩hd在线播放| 日韩欧美亚洲一区二区| www.亚洲在线| 欧美日韩一区二区三区| 国产中文字幕网| 啊好涨用力哦太深了| 亚洲二区在线观看| 日本在线不卡一区| 亚洲欧美日韩不卡| 欧美一级大乳片| 精品视频一区二区| 久久久久一本一区二区青青蜜月| 日韩一级欧美一级| 国产精品亚洲第一区在线暖暖韩国| 欧美一级淫片007| 成人6969www色| 亚洲一区乱码| chinese叫床对白videos| 偷偷在线观看免费高清av| 中文字幕国产综合| 久久偷窥视频| 亚洲欧美另类综合| 国产女人伦码一区二区三区不卡| 亚洲一区二区三区四区在线| 欧美精品在欧美一区二区少妇| 漂亮的丰年轻的女教师5中文| 国产无套丰满白嫩对白| 波多野结衣一区二区三区中文字幕| 亚洲一区二区三区四区av| 亚洲精品第一页| av波多野吉衣| 欧美另类亚洲| 亚洲巨乳在线观看| 公好爽舔系列电影| 久久中文一区| 中文字幕精品久久一二三区红杏| 中文字幕免费亚洲| 亚洲人成久久| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 少妇太爽了| 中文字幕一区二区三区四区在线| 精品无码久久久久久国产| 国产一区亚洲| 大香伊在2021一二三久| 麻豆第一区mv免费观看网站| 波多野结衣国产一区二区三区| 老师高h(1v1)| 冲田杏梨av番号大全| 国产精品国产三级国产专播精品人| 性一交一乱一能一八一片| 欧美大尺度情欲片在线观看| 中文字幕欧美另类精品亚洲| 伊人网亚洲| 亚洲美女中文字幕| 草莓视频深夜福利| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 日韩精品影视| 韩国av一区二区三区| 姝姝窝人体色www精品| 偷窥娇妻偷人刺激绿帽视频| 一区二区三区www| 在线免费一区二区| 中文字幕av资源| 亚洲精品入口a级| 国产欧美精品一区二区三区| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 在线观看免费黄色片| 肉肉np有奶水| 成人a视频片观看免费| 一区二区三区免费在线观看| 99中文字幕在线| 一本色道久久综合亚洲精品图片| 诱人的瑜伽老师hd中字2| 91精品久久久久久久久中文字幕| 中文,亚洲,欧美| 捆绑震动失禁强制高潮h男男小说| 色哟哟一区二区三区| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 亚洲一区二区高清| 欧美一级大乳片| 亚洲一区亚洲二区| 日韩精品中文字幕在线| 少妇一区二区三区| 日韩精品无吗| 伊人春色成人网| 日韩黄视频| 国产精品放荡videos麻豆街| 久久久av波多野一区二区| 用手进女人的下身视频| 日韩成人免费中文字幕| 中文欧美字幕| 欧洲美一区二区三区亚洲| 中国理伦片在线| 厨房引诱h师生| 特级西西444www大精品视频| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 亚洲国产一区二区在线| 999国产精品永久免费视频app| 国产人久久人人人人爽| 国产精品视频一区二区三区四区国| 口述4p做爰全过程出| 日韩av在线电影| 欧美色欧美亚洲另类二区| 视频在线观看一区二区| 日韩一二三区在线观看| 亚洲精品www久久久久久广东| 高清无砖专区2022欧网站| 中文字幕在线日亚洲9| 日韩精品影院| 秋霞伦理一区二区| 亚洲欧美一区中文字幕蜜臀| 亚州中文字幕在线观看| 日韩av高清电影| 男生女生搞逼| 亚洲一区二区免费视频| 中文字幕永久区乱码六区| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 中文日产日产乱码乱偷在线| 老师好紧开裆蕾丝内裤女| 国产精品黄在线观看免费软件| 97国产精品视频人人做人人爱| 大肉楱嗯啊h高肉hhh| 欧美三级韩国三级少妇99| 久久综合激情| 国产a网站| 久久久中文字幕av| 国产精品一区一区三区mba| 被男狂揉吃奶胸60分钟| 日韩av一二三区| 亚洲欧美中文日韩在线| 日本一道aⅴ不卡免费播放| 欧美另类视频在线| 亚洲第一二三区| 日韩av影片在线观看| 大尺度做爰视频在线观看| 精产国品一二三产区入口电影| 三级带三级的三级的三级的三| av大帝在线| 91国内精品在线| 亚洲污在线观看| 高h辣文肉时间静止| 久久亚洲激情| 曰本人做爰大片免费观看| 警花被调教成公厕h奴| 《乳色吐息》无删减樱花之夜| 女人被添荫舒服喷水视频| 精品国产乱码91久久久久久网站| 26uuu精品一区二区在线观看| 欧美视频一区二区三区| 欧美一区二区三区爱爱| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 欧美一区二区三区爱爱| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 日韩精品无吗| 国产在线视频91| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 爽欲亲伦97部| 亚洲美乳中文字幕| 国产精品99久久久久久宅男| 一本色道久久综合亚洲精品图片| 男人扒开女人下边添高潮| 动漫美女扒开腿让男人桶爽| 中文字幕亚洲综合久久| 亚洲电影一级片| 亚洲大尺度吃奶做爰网站| 日韩av不卡在线观看| 26uuu国产电影一区二区| 少妇太爽了| 中文字幕狠狠| 国产91丝袜在线播放九色| 高清乱码男女免费观看| 日本女同中文字幕| 99riav欧美丰满少妇视频| av在线久草| 中文字幕爱爱视频| 国产99久张津瑜在线观看| 国产免费91视频| 精品美女久久久久久免费| 亚洲综合中文字幕在线观看| 久久久av波多野一区二区| 日韩av一二三四| 黑人精品欧美一区二区蜜桃| 啊好深嗯轻一点快点| 波多野结衣教师电影| 亚洲一区免费在线观看| 欧美日韩综合网| 国产人与禽zoz0性伦在线| 中国久久久| 丰满岳乱妇一区二区三区| 91国产丝袜在线播放| 973理伦片235影视| 国产精品国产三级国产播12软件| 日本a一级| 黄色小说校园| 91精产品一区一区三区40p| 中文字幕成人网| 被男狂揉吃奶胸60分钟| 受早晨含巨龙起床h| 欧美日韩亚洲二区| 国产精品久久一区二区三区动漫| 好大好爽再深一点的| 国产性欧美| 韩国午夜理伦三级在线观看按摩房| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码| 欧美亚洲另类综合| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频| 国产亚洲va天堂va777| 国产日韩一区| 家庭教师波多野结衣电影| 欧美日韩一区二区三区四区| 久久99精品国产麻豆91樱花| 国产中文字幕一区二区| 他扒开我的内裤把舌头进去动态图| 男女无遮挡毛片| 娇妻与公h喂奶1v娇荷| 26uuu国产电影一区二区| 中文字幕免费亚洲| 别揉我胸啊嗯上课呢文章| 亚洲一区二区色| ww欧洲ww在线观看| 国产freexxxx性麻豆| 精品动漫一区二区三区在线观看| 亚洲国产三区| 免费伊人网| 日本a一级| 91九色国产| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 特级毛片aaaa级毛片免费| 诱人的瑜伽老师hd中文| 不卡av免费看| 亚洲视频在线观看一区| 天堂va蜜桃一区二区三区| 亚洲爱爱综合| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 97国产精品视频人人做人人爱| 91麻豆精品国产91久久久点播时间| 亚洲精品乱码久久久久红杏| 高h爽肉短篇合集| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 欧美日韩在线一区二区| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 我的变态室友h三攻一受视频| 女同久久另类69精品国产| 亚洲 欧美日韩 国产 中文| 亚洲精品一卡二卡| 久久亚洲激情| 新婚bbwbbwbbwbbw| 亚洲一区在线看| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线观看| 国产人久久人人人人爽| 亚洲一区二区三区高清| 综合激情欧美| 又黄又大又爽| 我的变态室友h三攻一受视频| 欧美亚洲一区二区三区四区| www.久久av.com| 清朝荒淫性艳史| 久久国产精品波多野结衣| 亚洲欧美国产中文字幕| ww欧洲ww在线观看| av水果派| 亚洲欧美日韩一二三区| 黄色片毛片| 日韩中文字幕2019| 26uuu成人亚洲综合色| 91麻豆产精品久久久久久| 男人和女人黄色片| 亚欧美在线| 丝袜白领办公室上司ol制服| 中文字幕免费亚洲| 日韩欧美中字| 日本一区中文字幕| 2022狠狠干| 中文字字幕在线中| 97国产精品视频人人做人人爱| 欧美 日韩 精品| 男欢女爱在线观看免费毛片| 中文字幕免费久久| 亚洲桃色综合影院| www.好吊色| 91视频国产高清| 亚洲欧美中文日韩在线| 韩国三级老头和年轻女人| 同桌上课揉我下面h| 亚洲女同志亚洲女同女播放| 九九九九九国产| 高清无砖专区2022欧网站| free japan hd av tv| 国产又黄又粗又硬又爽又猛的视频| 丰满少妇理论片bd高清| 和老外交换太大我受不了| 中日韩美中文字幕av一区| 亚洲热av| 国产黄色大片在线观看| 乱偷尝禁果2中文字幕| 今天高清视频免费播放成全| 国产视频91在线| 国产精品99久久久久久宅男| 1v1高辣巨肉h各种play| 少妇又紧又色又爽| 欧美日韩精| 被主人野外调教暴露打屁股| 973理伦片235影视| 国产中文字幕一区二区| 亚洲制服一区| 亚洲欧美日韩另类在线| 国产一久久| 日本一区二区在线免费观看| 亚洲一区在线免费观看| 欧美在线观看中文字幕| 亚洲三区视频| 漂亮的丰年轻的女教师5中文| 国产中文字幕一区| 亚洲激情在线播放| 日韩一区二区免费视频| 亚洲乱亚洲乱妇无码| 色综合一区二区三区| www.久久精品| 巨乳美女狂揉下部羞羞| 激情久久中文字幕| 特级**毛片免费看小说| 亚洲一区二区在线视频| 口述4p做爰全过程出| 韩国点w片| 波多野结衣一区二区三区中文字幕| 大香伊在2021一二三久| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 欧美黑寡妇黄网站免费| 三级毛片免费看| 国产一区二区三区久久久| 国产91chinese| 美女张开腿给男人桶爽久久漫画| 夜夜夜夜bbbbbb欧美| 日韩精品欧美激情| 亚洲一区二区三| 欧洲美一区二区三区亚洲| 韩国点w片| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| 韩日av在线| gaygay打光屁股网站| 美女张开腿给男人桶爽久久漫画| 3p两男一女被两根一起进漫画| 亚洲精品一区av在线播放| 男欢女爱在线观看免费毛片| 久久中文字幕av| 中文字幕77| 欧美精品不卡| 九一国产在线| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 日本久久精品| 日韩一区二区三区在线观看| 日本免费黄色网址| 久久久久免费视频| 中文字幕日韩久久| 欧洲少妇ooo| 欧美一级二级三级乱码| www.中文字幕com| 91精品情国产情侣高潮对白蜜| 中国内地毛片免费高清| 亚洲 欧美 中文字幕| 国产精品一码二码三码在线| 中文字幕日韩久久| 日韩精品中文字幕在线| (高h,双性巨乳,短篇合集| 欧美一区二区人人喊爽| 91国产在线视频在线| 成年人午夜视频| 男人干女人的视频| 日本一级中文字幕久久久久久| 亚洲日本欧美在线| 在线观看免费成人av| 综合在线一区| 亚洲欧美色一区二区三区| 亚洲码一区| 欧美日韩中文字幕在线播放| 久久精品亚洲乱码成在人线| 中文字幕亚洲欧美| 999高潮毛片免费播放| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 视频一区二区三区在线观看| 欧美大片c片免费看视频| 国产精品乱码一区二区三区软件| 国产精品**免费视频| 张津瑜亚洲一区在线流出| www.日韩av| 亚洲精品日韩一区二区电影| 啊啊啊好爽啊| 中文字幕日韩精品欧美一区蜜桃网| 欧美精品第一页| 欧美日韩在线一区二区| 日韩一级欧美一级| 手机在线永久免费观看av片| 女人口述享受粗大的舒服| 亚洲精品乱码| 偷拍一区二区三区在线婷婷| 日韩欧美中文一区| 亚洲一区中文字幕在线| 欧美变态口味重另类在线视频| 局长揉着秘书的乳h文| 成人av手机在线观看| 中日韩午夜理伦电影免费| 久久中文字幕日本| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 国产情侣一区二区| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 中文字幕av一区| 欧美亚洲一区二区三区四区| 中文字幕五码| 97国产精品视频人人做人人爱| 日本国产精品| 一边亲一边摸一边爽视频| 久久亚洲综合网| 欧美亚洲国产激情| 篠田优中文在线播放第一区| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 欧美激情视频一区二区三区| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 亚洲中国字幕| 一区二区三区在线视频观看58| 欧美日韩中文字幕在线播放| 波多野结衣三级在线观看| 亚洲专区一区二区三区| 欧美日韩中文字幕在线观看| 国产日本欧美在线| 麻豆av福利av久久av| 一级黄色毛片免费看| 亚洲自拍偷拍网| 日韩黄色网页| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 美女被狂揉下部羞羞电视| 日韩一区二区视频在线观看| 26uuu另类亚洲欧美日本| 特级毛片aaaa级毛片免费| 亚洲一区二区三区免费| 日日操综合| 亚洲第一综合天堂另类专| 亚洲一区二区三区下载| 亚洲桃色av| 欧美激情精品一区| 国产精品人人做人人爽人人添| 91精品国产高潮对白| 超h高h污肉多p催奶药h| 国产麻豆videos| 老妇激情毛片视频| 中文字幕一二三四区| 99精品一区| 国产免费91视频| 久久99国产精品久久99果冻传媒新版本| www.欧美激情| 亚洲第一毛片| 欧美视频一二三区| 《年轻的女教师》hd在线观看| 亚洲图片一区| 看亚洲a级一级毛片| 久久亚州综合| 亚洲一区二区高清| 中国内地毛片免费高清| 亚洲国产欧美在线| 99久久精品日本一区二区免费| 亚洲字幕久久| 久久中文字幕av| 日韩三区四区| 26uuu精品一区二区在线观看| 浪潮av在线| 女人与公拘交酡过程高清视频| 精品国产乱码久久| 欧美亚洲日本国产| 中文字幕亚洲区| 97国产情侣自拍| 涩涩视频网站在线观看| 韩国精品av| 中文日产日产乱码乱偷在线| 3p两男一女双龙挺进在| 亚洲国产毛片| 免费精品久久久久久久一区二区| 欧美 亚洲 另类 激情 另类| 国产夫妻自拍小视频| 欧美激情中文字幕日韩精品| 男生女生搞逼| 久久免费中文字幕| 欧美综合激情| 国产爽爽爽| 国产精品视频一区二区三区四区国| 你是我的女人中文字幕高清| 麻豆视频91传媒视频在线观看| 日韩欧美在线不卡| 波多野结衣一区二区三区高清| 伊人网在线播放| 欧美 日韩 激情| 亚洲一区二区三区四区av| 中文字幕日韩精品欧美一区蜜桃网| 公交车上穿短裙被c好爽视频| 欧美激情亚洲一区| 做床爱无遮挡免费视频软件| 亚洲人激情| 亚洲色图一区二区三区| 日韩欧美大片| 91大神福利| 在线观看免费黄色片| 亚洲性激情| 中文字幕一区二区在线观看| 扩张乳孔h另类重口| 国产一区二区三区久久久久久久久| 免费精品久久久久久久一区二区| 国产亚洲一区二区三区| 娇妻与公h喂奶1v1| 久久久久国产一区二区三区| 他掀开裙子把舌头伸进去gif| 亚洲综合无码一区二区| 日韩精品免费看| 国产精品久久网站| 精品国产乱码久久久久久婷婷| 国产精品video爽爽爽爽| 性一交一色一情一乱一伧| 黑人猛挺进小莹的体内h| 中文免费av| 直男被压成总受肉高np| 日韩精品电影| 欧美黑寡妇黄网站免费| 大尺度做爰视频在线观看| 亚洲中午字幕在线观看| 男人黄色片| 亚洲一级淫片| 伊人网在线| 丰满少妇被粗大猛进人高清| 欧美综合77777色婷婷| 日韩精品片| 久久乱码卡一卡2卡三卡四| 日韩av在线中文| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 欧美人与拘**毛片| 亚洲情久久| 日韩免费视频一区二区| 中文日产无乱码av| 日韩av一二区| 日本特黄网站| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 青青伊人国产| 啊轻点灬太粗嗯太深了在线视频| 亚洲 丝袜 另类 动漫 二区| 精品国产aⅴ| 亚洲毛片一区二区| 花蝴蝶| 特级全黄一级毛片| 亚洲va天堂va国产va久| 欧美激情视频久久| 欧美日韩国产中文字幕| 中文字幕77| 用手进女人的下身视频| av女优番号| 黄色毛片子| 日本三级在线观看视频| 国产精品九九| 九九国产精品入口麻豆| 老师高h(1v1)| 日本韩国欧美中文字幕| 一级淫片试看60秒| 又色又爽又黄还免费视频小说| 亚洲最大天堂网| 上原瑞穗av在线播放网站| 国产国拍亚洲精品av| 视频一区二区三区在线观看| 国产999精品久久久久久| av黑料在线| 日韩三级在线观看视频| 丰满放荡岳乱妇699www| 777亚洲精品乱码久久久久久| 欧美视频一区在线观看| 中文字幕日韩精品在线| 日韩乱码一区| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 日本韩国黄色片| 深田咏美av作品| 欧美人成在线播放| 日本特黄网站| 欧美国产日本在线| 国产精品26uuu观看| 娇妻被隔壁老汉肉h| 日韩一区二区av| 特级毛片aaaa级毛片免费| 国产麻豆免费视频| 26uuu日韩精品一区二区| **性色生活片久久毛片波多野| 亚洲二区不卡| 欧美 中文字幕| 国产乱码精品一区二区三区五月婷| 久久精品麻豆| 国产精品精| 欧美色图小说| 精品动漫一区二区三区在线观看| 麻豆精品国产传媒av福利| 一道本一区| 国产性一乱一性一伧一色| 好吊日av| 亚洲中字幕| 欧美福利视频导航| 欧美换爱交换性1000部| 别揉我胸啊嗯上课呢文章| 宝贝好紧1v1h校园| 日韩中文字幕av在线| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 国产激爽爽爽大片在线观看| 欧美一区中文字幕| 亚洲欧美日韩电影| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 中文字幕av导航| 91精品久久久久五月天精品| 国产精品国产三级国产专播精品人| 亚洲免费中文| 日韩欧美精品中文字幕| 国产精品成久久久久三级6二k| 99riav欧美丰满少妇视频| 捆绑震动失禁强制高潮h男男小说| 亚洲激情久久| 日韩一区二区三区在线视频| 久久精品视频一区二区三区| 日本亚洲精品一区二区三| 亚洲美女中文字幕| 日韩视频一区二区| 欧美日本国产在线| 国产日韩欧美自拍| 97国产情侣自拍| 国产亚洲一区二区三区| 国产精品男女猛烈高潮激情| 国产亚洲va天堂va777| 中国一级特黄**毛片免费观看| 日韩中文字幕一区二区| 亚洲欧洲一区| 国产男男gaygay巨大粗长肥| 色婷婷一区二区三区| 91麻豆精品国产91久久久使用方法| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 性色a码一区二区三区天美传媒| 国产精品又黄又爽又色无遮挡| 中文字幕一区二区三区久久蜜桃| 亚洲欧美色图| 家庭教师波多野结衣电影| 久久久久久一级毛片免费| 日韩视频一区| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 日韩免费黄色片| yin男乱女全文未删减版| 91久久精品国产| 无限资源欧美| 日产欧产美韩系列在线播放| 久中文字幕| 伊人成人在线视频| 老师的丰满大乳奶水小说章节| 国产 91 视频| 欧美日韩亚洲在线观看| 精品综合久久久| 欧美放荡性医生videos| 海角国产乱辈乱精品视频| 中文字幕 欧美日韩| 亚洲自拍中文字幕| 色护士av| 老师~别揉我胸啊嗯| 日韩精品无吗| 伦为伦xxxx国语对白| 亚洲精品日韩一区二区电影| 日本久久激情| 嗯啊边上课边做…h课堂| 91色乱码一区二区三区| 国语对白一区二区三区| 好吊爽视频| 国产精品大全| 波多野结衣伦理电影| 激情久久久久| 五月天欧美色图| 特级**毛片免费看小说| 日本乱大交xxxxx| 国产91九色| 国产精品乱码久久久久久1区2区| 欧美伦乱视频| www,久久久久| 亚洲一区二区三区四区视频| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 亚欧中文字幕| 日韩精品永久免费视频| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 国产一区二区三区久久久久久久| 高潮一区二区三区乱码| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 亚洲伊人精品酒店| 粗大与亲女伦交换h时霖时夏| 91亚洲精品张津瑜6分| 亚洲一区综合| 日本一区二区三区在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老牛| 亚洲精品综合中文字幕| 中文字幕在线观看一区二区| 爽文np一女多男h| 乱淫的女高中调教h| 最新av在线播放| 欧美激情综合五月色丁香小说| 在线综合+亚洲+欧美中文字幕| 啊~尿进来了好烫~高h| 性色a码一区二区三区天美传媒| 中文字幕日产乱码中文字幕| 国产精品人人做人人爽人人添| 日韩黄色在线观看| 欧美乱码精品一区| 国产麻豆视频免费观看| 亚洲欧美一区二区三区情侣bbw| av波多野吉衣| 三个男人躁我一个爽公交车上| 日韩欧美人人爽夜夜爽| 中文字幕第13亚洲另类| 日韩在线一二三| 巨粗进入警花哭喊求饶 最新章节| 日韩欧美~中文字幕| 中文字幕日韩美女| 亚洲激情在线播放| 国产精品久久影院| 森日向子av在线播放| 亚洲精品久久久艾草网| 大炕上的性满足笔记| 村长用力挺进她的花苞影视| 你下面好湿夹得我好爽| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 日韩欧美在线高清| 日本亚洲精品一区二区三| 与亲女伦了h文时霖| 91大奶子| 日韩国产中文字幕在线| 国产三级全黄裸体| 日韩精品久久久久久免费| 日韩av色| 女人口述享受粗大的舒服| chinesexxxx大学生| 国产日韩一区二区三| 年轻的女房东hd中文字幕| chinesexxxx大学生| 91人人爽人人爽人人精88v| 女人被舔全过程a一片| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 亚洲卡一卡二| 伊人久久大杳蕉夜夜揉夜| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 漂亮的秘书伦理hd全集| 欧美激情中文字幕| 亚洲精品日韩一区二区电影| 日韩一区二区视频在线观看| 亚洲精品国产精品乱码不66| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 免费日本黄色片| 日韩欧美视频一区二区三区| 国产一区二区三区久久久| 年轻的大胸继拇日本| 欧美日韩亚洲a| 国产精品嫩草69影院| 日产精品久久久一区二区| 日韩精品欧美激情| 一区二区三区影院| 好黄好紧好爽好湿的免费视频| 飞华两性午夜视频| 久久久久久一级毛片免费| 欧美影院a∨天堂| 中文字幕一区二区在线观看| 国产精品久久影院| 中文永久在线| 亚洲伊人色欲综合网| 3p两男一女双龙挺进在| 亚洲综合二区| 二攻一受高h双龙男男| 国产日韩欧美激情| 久久九九中文字幕| av不卡电影在线观看| 欧美乱码一区二区| www.99爱爱| 日韩欧美中文字幕在线播放| a一级片在线观看| 啊灬啊灬快灬深高潮了| 新婚bbwbbwbbwbbw| 日韩激情文学| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 亚洲另类在线视频| 99久久精品日本一区二区免费| 中文字幕av资源| 日韩av成人女同恋| 91精品网| 日本a一级| 日本人爽p大片免费看| 欧美激情视频久久| 欧美中文字幕在线看| 欧美爱爱一区二区| 国产精品男女猛烈高潮激情| 怡红院亚洲色图| 九一自拍中文字幕| 97国产精品人人爽人人做| 欧美激情久久久久久| 国产欧美一区二区精品忘忧草| 一道本在线播放| 欧美日韩国语| 一二三四国产精品| av日韩电影在线观看| 一道本一区| 91视频国产精品| 日产精品久久久一区二区| 亚洲区欧美区| 国产精品久久一区二区三区动漫| 性色a码一区二区三区天美传媒| 中国精品久久| 韩国黄色网| 综合激情亚洲| 欧美一区不卡| 女人脱了精光让人摸网站| 中文字幕在线播放av| 国产日韩一区二区三| 国产精品精品| 亚洲电影免费观看| 啊轻点灬太粗嗯太深了免费视频p| 亚洲精品99| aa一级片| 麻豆av福利av久久av| 欧美日韩亚洲电影| chinese free av| 天天色天天操综合网| 国产大学生呻吟对白精彩在线| 亚洲欧美日韩中文在线| 成年人午夜视频| 亚洲爽爆av| 久久中文一区| 好大好长好紧爽欧美| 日韩精品永久免费视频| 91大神福利视频| 亚洲一区二区三区免费看| 四色永久网址在线观看| 日韩在线综合网| 波多野结衣之潜藏淫欲| 久久中文字幕在线| 美女扒开腿让男人桶动漫| 欧美专区综合| 人成乱码一区二区三区| 国产91丝袜在线熟| 激情综合网色播五月| 欧美激情久久久久久| 欧美激情亚洲一区| www.日本一区| 日韩乱妇综合网在线观看视频| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 黄色电影免费在线| 日韩一区二区三区av| 大学生一级毛片在线视频| 日韩激情在线播放| 91精品国产综合久久蜜臀| 亚洲综合日韩中文字幕| 亚洲精品久久久久一区二区三区| 欧美 日韩 亚洲 国产| 女人脱了精光让人摸网站| 东京天堂热av国产精品| **全身裸体毛片看| 今日最新更新在线观看| 篠田优中文在线播放第一区| 日韩精品免费看| 乳色吐息1~2集免费看h黄| 狠狠中文字幕| 欧美综合激情| 国产无套丰满白嫩对白| 日韩av一区二区三区在线观看| 日韩欧美人人爽夜夜爽| 日韩一区二区视频| 欧美激情片一区二区| 日韩精品在线免费| 中文字幕在线观看1| 欧美在线中文字幕| 91国产视频在线| 日本一级淫片色费放| 国产又爽又黄又湿免费99| 波多野结衣在线一区| 亚洲精品综合中文字幕| av最新在线| 糖心vlog一区二区三区在线| 日韩高清在线播放| 《乳色吐息》无删减樱花之夜| 嗯啊不要老师| 亚洲精选av| 激情视频激情图片| 欧美一区二区三区在线视频观看| 伊人久久大杳蕉夜夜揉夜| 伊人久久无码中文字幕| a级毛片免费高清毛片视频| 波多野吉衣伦理电影| 特级西西444www大胆高清无视频| 精品综合久久久| 哺乳期网站xxxx奶水| 国产精品精品| 国产高清一区二区三区| 欧美 日韩 激情| 欧美激情片一区二区| 国产一久久| 波多野结衣一区二区三区在线| 国产免费91视频| 91国产丝袜在线| 国产夫妻自拍小视频| 亚洲欧美a| 今日电影| 亚洲人成激情在线播放国| 欧美日韩亚洲国产| 中文字幕免费久久| 国产精品algao精品视频| 国产偷久久一级精品av小说| 国产精品乱码一区二区三区| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲一区二区视频| 亚洲爽爆av| 天天射夜夜爱| 亚洲一区二区三区三州| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 中国一级黄色毛片| 手机看黄av免费网址| 今天高清视频在线观看第1季| 欧美一区二区人人喊爽| 亚洲国产精品久久久久制服红楼梦| 狠狠中文字幕| 综合av网| 深田咏美av作品| 26uuu日韩精品一区二区| 欧美日韩亚洲不卡| 松岛枫无高清码av在线√| 亚洲有吗在线| 欧美 日韩 国产 在线| 今天高清视频在线观看| 按摩时被揉花蒂高潮| 枕边情人| 久久精品二区| 欧美日韩亚洲a| 欧美 中文字幕| 亚洲一区二区在线| 天天色天天操综合网| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲精品乱码久久久久红杏| 性chinese天美传媒麻| 国产**毛片| 一级淫片试看60秒| hezyo北岛玲办公室av在线| 91麻豆国产精品| 女人扒开屁股桶爽30分钟高潮| 日本欧美精品| 日韩欧美乱| 小说肉文片段| 91久久精品国产| 男男h合集互攻| 国产综合一区二区| 久久精品中文字幕大胸| 日本韩国一级淫片a免费| 日韩欧美好看的电影在线观看| 欧美视频一二三区| 两根硕大的挺进他身体里的动态图| 亚洲一区二区在线观看视频| 欧美中文日韩| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视| 欧美放荡性医生videos| 波多野结衣伦理在线| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 成年人精品| 日本欧美精品| 国产黄在线| 亚洲午夜精品片久久www慈禧| 91精品国产色综合久久不卡98最新章节| 日韩av高清电影| 亚洲精品免费看| 亚洲成色777777在线观看影院| 佐佐木明希av| 欧美乱大交xxxxx| 高清无砖专区2022欧网站| 手机免费**| 国产精品免费人成网站酒店| 婷婷精品久久久久久久久久不卡| 91视频国产高清| 在线中文字幕一区二区| 偷偷在线观看免费高清av| 亚洲精品影视| 国产精品乱码久久久久久1区2区| 波多野结衣av在线播放| 日韩一区在线电影| 中文字幕亚洲一区二区三区五十路| 亚洲一区二区三区四区在线| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 国产日韩欧美亚洲| 欧美日韩精品一区二区天天拍| 亚洲欧洲一区| 上原瑞穗av在线播放| 女人与公拘交酡过程高清视频| 岛国av中文字幕| 国产人与禽zoz0性伦在线| 亚洲欧美中文字幕在线观看| 欧美日韩亚洲一二三| 日本不卡一二三| 按摩时被揉花蒂高潮| 美女扒开腿免费网站| 日韩欧美中文字幕在线播放| 国语对白一区二区三区| 亚洲欧洲综合网| 欧美激情久| 国产免费av网| 亚洲图片欧美电影| 精产国品一二三产区入口电影| 日韩欧美一区二区三区不学| 日韩在线精品强乱中文字幕| 欧美日韩在线免费| 高+h+肉放荡公交车| 日韩精品一区二区三区电影| 亚洲一区二区三区四区在线| 日韩欧美中文字幕一区| 一二三四国产精品| 国产99久张津瑜在线观看| 日韩电影中文字幕| 欧美福利视频导航| 亚洲日本欧美| 亚洲视频一二三区| 老师你下面太紧进不去视频| 韩国19禁综艺直接啪啪| 男女中文字幕| 中文字幕日韩无| 一级特黄少妇高清毛片| 久久久一级毛片| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 日韩激情网址| 日本三级视频网站| 欧美 中文字幕| 亚洲欧美激情在线| 与岳乱lun第50部分| 8090yy亚洲精品久久| 日本高清视频一区| 日韩黄色网页| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 免费精品久久久久久久一区二区| 日韩av成人女同恋| 日韩一区三区| 舒淇三级无删视频| 亚洲视频一区二区| 波多野结衣三极片| 浪荡货老子大吗爽死你h| 激情久久中文字幕| 国产精品人人做人人爽人人添| 日韩精品网站| 好大好深好爽| 圣女胯羞坐抬臀抖吟迎合| av黄色成人| 亚洲美女屁股眼交8| www久久精品| 岳女乱大合集6| 日韩国产黄色| 日本韩国一级淫片a免费| 亚洲欧美激情在线| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 国产区一区二区三| (高h,双性巨乳,短篇合集| 日韩中文字幕a| 日韩中文字幕a| 高h高肉小说| 国产黄在线| 日本一区二区在线免费观看| 美女色诱男人激情视频| 黄色免费在线看| 男人干女人的视频| 亚洲一区在线视频| 亚洲精品1区2区3区| 色乱码一区二区三区网站| 亚洲另类捆绑调教电影| 国产精品传媒在线观看| 亚洲大尺度吃奶做爰网站| 老板疯狂c肉高h囚禁1v1| 神马午夜精品| 女人扒开腿免费视频app| 日韩中文字幕不卡| 国产精品久久77777更新时间| 亚洲欧美日韩电影| 国产精品第一区第27页| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 久久久av波多野一区二区| 年轻善良的老师5| 日本黄色免费网址| 欧美日韩亚洲a| 老师好紧开裆蕾丝内裤女| 国产乱码一区二区三区| 亚洲在线激情| 校园h教室乳尖揉n小说| 欧美 日韩 中文字幕| 亚洲国产无线乱码在线观看| 日韩 欧美 中文| 亚洲狠狠狠| 丰满的欲妇| 欧美日韩一区二区在线播放| 神马午夜精品| 尤物少妇高耸双乳| 国产欧美精品一区二区三区| 亚洲精品1区2区3区| 日韩一区二区三区在线| 国产一区二区三区在线看| 色婷婷精品国产一区二区三区| 欧美日韩亚洲天堂| 啊┅┅快┅┅用力啊| 亚洲精品乱码久久久久久高潮| 欧美另类精品| 韩日av一区二区三区| 国产麻豆videos| 好了av四色综合网站| 麻豆精品国产传媒av福利| 曰本人做爰大片免费观看| 欧美片第一页| 欧美精品乱码99久久影院| www.中文字幕com| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 诱人的瑜伽老师hd中文| 女人与公拘交酡过程高清视频| 欧洲亚洲一区二区| 91精品国产综合久久久久久| 中文字幕av网| 久久乱码卡一卡2卡三卡四| 精品国产乱码久久| 欧美精品免费观看二区| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 中文字幕亚洲在线| 枕边情人电影| 欧美日本中文字幕| 邻居新婚少妇真紧| 日本a一级| 中文字幕在线乱码不卡二区区| 亚洲综合字幕| 亚洲综合中文字幕在线观看| 亚洲精品久久久中文字幕| 日产精品久久久一区二区| 久久99精品国产99久久6男男| 成年人污视频在线观看| 国产在线日韩在线| 好大好长好紧爽小西| 日韩欧美在线综合| 欧美日韩国产高清| 欧洲亚洲一区| 欧美在线日韩| 综合激情久久| 日韩av免费看| 欧美乱码精品一区二区三| 欧美爱爱一区二区| 男性gay戴套免费视频| 亚洲精品国产精品乱码不99| 欧美激情一级精品国产| 高肉多h篇合集| 八蜜凛av在线播放| 国产精品国产三级国产专区51| 人与性动交aaaabbbb| 波多野结衣三级视频| 国产经典av| 海角国产乱辈乱精品视频| 麻豆影院在线播放| 中文字幕亚洲综合久久| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 欧美人在线| 在线欧美中文字幕| 波多野结衣伦理在线| 日韩黄色在线观看| 欧美日韩在线精品一区二区三区| 日韩中文欧美| 日产精品久久久一区二区| 被主人野外调教暴露打屁股| 国产女厕一区二区三区在线视| 中文激情网| 日韩精品中文字幕在线观看| 亚洲乱码中文字幕综合234剧情| 亚洲一区二区三| 91精品国产综合久久久蜜臀| 波多野结衣教师诱惑| 完弄japan白嫩少妇hd| 国产wwwav| 日本精品中文字幕| 亚洲精品乱码久久久久红杏| 久久久久亚洲精品| 日韩黄色网| av久久伊人精品中文字幕| 亚洲日本韩国欧美| 999国产精品永久免费视频app| 亚洲精品一卡二卡| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 亚洲精品无线乱码一区| 好深好爽使劲我还要| 欧美激情综合在线| 在线观看免费成人av| 亚洲一区二区三区在线| a级毛片免费高清毛片视频| 中文字幕日韩精品欧美一区蜜桃网| 中文字幕永久免费| 少妇富婆一区二区三区夜夜| 亚洲欧美另类在线| 今日免费视频| 大肉楱嗯啊h高肉hhh| 色哟哟一区二区三区| 好大好长好紧爽小西| 亚洲美乳中文字幕| 亚洲欧美一二三区| 免费日韩av电影| 国产精品高潮呻吟三区四区| 另类欧美日韩| 锕锕锕锕锕锕好深好多水| 中文成人无字幕乱码精品区| 日韩乱码一区| 中文字幕亚洲精品日韩| 久中文字字幕乱码手机看| 免费日本黄色片| 日韩在线视频一区| 亚洲国产无线乱码在线观看| 亚洲精品乱码| 麻豆系列在线观看| 日韩欧美中文| 涩涩视频免费观看| 中文字幕日韩精品欧美一区蜜桃网| 男人黄色片| 冲田杏梨av番号大全| 中文字幕精品一区| 波多野结衣在线观看一区二区| 男女做爰裸体猛烈吻胸摸| 色一情一乱一伦| chinese新婚xxx对白| 亚洲一区二区三区四区五区| 男女啪啪网站| 怡红院亚洲色图| 日韩精品中文字幕在线| 欧美日韩国产精品爽爽| 免费看三级毛片| 日韩一级久久| av中文字幕在线免费观看| 波多野结衣av中文字幕| 舒淇三级无删视频| 日韩黄色片在线观看| 亚洲一区二区三区四区视频| 亚洲成人中文字幕在线| 亚洲欧美日韩一二三区| 国产在线观看a| 51精品久久久久久久蜜臀| 满足他的性瘾hh| 亚洲色图欧美| 亚洲电影成人av99爱色| av老司机在线播放| 伊人网在线免费| 国产亚洲一区二区三区| 成人6969www免费视频| 老司机av导航| 久久久久无码国产精品一区| 91国产在线视频在线| 中国久久久| 欧美中文字幕在线看| 欧美爱爱一区| 淫欲代价电影| 韩国黄色片网站| 日韩av片在线免费观看| 一区二区电影网| 日韩一级片在线免费观看| 国产女人伦码一区二区三区不卡| 秋霞伦理一区二区| 女女又爽又黄免费| 亚洲日本欧美| 91国内精品在线| 午夜私人影院在线观看| 亚洲综合另类| 男女中文字幕| 国产精品萌白酱| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 久久久免费毛片| 娇妻与公h喂奶1v娇荷| 日本一级淫片潘金莲| 91精品久久久久五月天精品| 96亚洲精品久久久| 乱淫的女高中调教h| 篠田优中文在线播放第一区| 被主人野外调教暴露打屁股| 日本久久精品| 引诱邻居已婚男h| 大尺度做爰视频在线观看| 中日韩午夜理伦电影免费| 在线免费日韩av| 日韩国产黄色| 人妖 丝袜 另类 亚洲| 漂亮的丰年轻的女教师5中文| yin男乱女全文未删减版| 龙腾精品肉辣文亚洲txt下载| 中日韩午夜理伦电影免费| 久久国产精品波多野结衣| 日产精品久久久一区二区| 女同一区二区免费aⅴ| 欧美 日韩 国产在线| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 高h肉文合集| 亚洲电影免费观看| 国产精品亚洲视频| 中文成人无字幕乱码精品区| 二攻一受高h双龙男男| 亚洲一级淫片| bl浪荡饥渴双性受np| 欧美日韩另类在线| 亚洲激情久久| 成年人午夜视频| 亚洲无吗在线播放| 国产精品久久网站| 姝姝窝人体色www精品| 枕边情人在线观看| 欧美日韩综合网| 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看| 亚洲一道本在线| 国模大尺度一区二区| 公啊好嗯轻一点| 老街电影观看中文| 武松偷看潘金莲做爰22| 国产色在线| 年轻漂亮的继坶少妇在线观看| 女人扒开腿搡交片视频| 韩日av在线免费观看| 国产目拍亚洲精品99久久精品| 久久无人码一码二码三码| 91综合中文字幕乱偷在线| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 日本黄色片在线观看| 亚洲美女屁股眼交8| 字幕专区码中文欧美在线| 宝贝夹我太紧1v1h| chinese国产麻豆tubesex| 亚洲一区二区三区四区五区乱码| 欧美日韩亚洲在线| 久久综合国产伦精品免费| 亚洲视频重口味| 好大好长好紧爽小西| 国产videos麻豆丝袜老师| 手机看黄av免费网址| 高h肉多电影| 啊啊啊啊好深| 天天射寡妇射| 中国内地毛片免费高清| 中文字幕激情小说| 日韩三级黄色片| 91精品欧美一区二区三区综合在| 中文字幕妇偷乱视频在线观| yy111122少妇光屁股影院| 黄色电影在线免费看| 91丝袜国产在线观看| 在线视频91国产| 秘书裸侍跪趴等老板调教小说| 日本一级淫片潘金莲| 日韩中文字幕av在线| 《乳色吐息》无删减樱花之夜| 日韩欧美在线综合| 欧美黄色一区| 一区二区三区视频在线| 色婷婷一区二区三区| 久久亚洲社区| 波多野结衣三级电影在线观看| 久久综合国产伦精品免费| 亚洲天堂男人的天堂| 好涨好大太深了(h)| 伊人成人在线视频| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 91国产丝袜在线播放| 中日韩美中文字幕av一区| 欧美 日韩 国产 在线| 日本黄色免费| 美女张开腿给男人桶爽久久漫画| 中国一级黄色毛片| 亚洲精品无线乱码一区| 免费毛片a线观看| 激情综合区| 精品国产入口麻豆| 亚洲国产欧美在线| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 国产丝袜在线精品丝袜91| 另类 综合 日韩 欧美 亚洲| 亚洲一区二区三区在线视频| 草莓视频深夜福利| 伊人网中文字幕| 91丝袜国产在线播放| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了玉子| 亚洲欧美一二三区| 激情久久久久| 日本三级视频网站| 9人人澡人人爽人人精品| 日产精品久久久一区二区| 欧美日韩在线免费| 亚洲最大天堂网| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 欧美日韩激情| 4438成人网| 亚洲图片一区| 久久伊人草| 亚洲精品www久久久久久广东| 亚洲一区在线播放| 亚洲码中文| 亚洲精品第一页| 日本大乳免费观看久久99| 91制片麻豆果冻传媒| 中文字幕3区| 亚洲码欧美码一区二区三区| 伦为伦xxxx国语对白| 欧美尤物视频| 日韩精品片| 国产日韩欧美中文| 亚洲精品123区| 国产精品大全| 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野| 亚洲欧美国产日本| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 中文字幕av网| 国产精品爽爽| 东京天堂热av国产精品| 亚洲一二三级| 26uuu亚洲精品国产精| 日韩中文无| 今天高清视频在线观看播放| 欧美视频一区二区三区| 暗卫抵开双腿h承欢十里春风| 国产精品一区二区三区在线| 亚洲人成中文字幕| 中文字幕av在线一二三区| 国产91丝袜在线播放| 日本在线一区二区| 亚洲综合另类| 中文字幕五码| 今天高清免费观看高清| 国产精品久久久久久无人区| 日韩欧美中文字幕一区| 国产91视频网| 啊灬啊别停灬用力啊太深在线视频| 国产自啪啪| 漂亮的丰年轻的女教师5中文| 国产精品国产三级国产在线观什| 国产精品男女猛烈高潮激情| 三人交free性欧美| 亚洲一区二区三区网站| 亚洲性激情| 日本特级淫片在线观看| 国内自拍一二三四2021| 国产露脸对白刺激2022| 欧美影院a∨天堂| 中文日产无乱码av| 中文字幕亚洲综合久久| 中文字幕人成| 中文字幕亚洲欧美另类| 日产欧产美韩系列在线播放| 天海翼av观看| 日韩黄色片网站| 国产又粗又硬又长又爽| 欧美成人中文字幕| 直男被压成总受肉高np| 欧美乱码精品一区二区三| 4438ⅹ亚洲全国最大色丁香| 日本激情视频网站| 少妇又紧又爽| 日韩欧美中文字幕在线播放| 中文字幕久久网| 舒淇脱的精光三级| 国产乱码精品一区二区三区精东| 最新av在线播放| 欧美另类视频一区| 91视频一区| hezyo北岛玲办公室av在线| 日韩综合中文字幕| 国产欧美一区二区三区另类精品| 久久99精品波多结衣一区| 日韩女同hd| 91麻豆精品国产91久久久资源速度|